专家解读公务员面试回答不知道也能得满分
王教授介绍,自1993年国家颁布《公务员暂行条例》后,公务员考试便渐渐具有职业化特点,现在,公务员面试通常由7人以上的考官小组组织进行,一般由主考官提问,考问时
间25分钟,面试录取比例为“3取1”。王教授说,命题是围绕考察公务员的通用能力出的,报考动机、职位匹配、计划组织、人际沟通、逻辑思维、个性稳定等都在考察的范围。
王教授举例说,在广东省公务员面试中有一道题是“我国古代劳动人民如何保护鸟类的?”绝大多数考生回答这道题时,像在答高考试卷,不管知道不知道,都尽量多说,考生以为说得越多,总会蒙上点答案。但恰恰考生答得越多,得分越低。王教授告诉记者,“诚实”是公务员的基本素质,这道题就是考察考生的诚实度的。这道题的满分答案是,考生先委婉地承认“不知道”,再回答:“但我可以合理想像一下,如筑巢爱鸟等。”
再比如,有道题是“某单位办公会讨论决定买一批电脑,让张某具体负责采购。会后,A领导找到张某要他买品牌机,理由是品牌机质量好;B领导找到张某要他买兼容机,理由是兼容机便宜。张某应该怎么办?”王教授说,大多数考生回答“一种买一半”,“这个答案是在回避矛盾”王教授认为,公务员日常工作中经常要协调人际关系,满分的回答原则是分头协调关系。张某首先要做市场调研,确定买一款质优价廉的电脑,对A领导,张某要强调这款机型质量好,对B领导,张某要强调价格便宜。“这样的答案,既没有恶化A、B的矛盾,也办好了事情。”王教授指出,公务员面试的不少题目,都会涉及机关生活中的常态问题,考生要把握一个原则:管理的本质是沟通和协调,在处理问题时,不要使自己处在不利的位置。
“仪表仪容分也有一定比例。”王教授说,有些考生见到考官先来个90度鞠躬,再说些“请多关照”之类的客套话,“这样做反倒弄巧成拙。”王教授认为,举止仪表在细节中体现,不需要刻意追求。
附:部分公务员考试面试试题:
1、非典危害着人们的生命健康的同时,也改变着人们的生活习惯,你认为非典给人们的生活带来哪些影响?
2、为实现信息化管理,提高工作人员的电脑操作水平,单位决定近期举办计算机知识培训班,假如领导将此项工作交由你负责,请谈谈你的工作计划。
3、据报道,全国各名牌大学为抢夺优秀生源,纷纷采取奖励五千元到两万元不等的高额新生奖学金作为优惠措施,来吸引优秀学生报考本校。对此,你怎么看?
4、连词编故事:用你拿到的题签上的五个词编个故事。要求把这五个词全部用上,词的顺序可以打乱,给你两分钟准备时间。 /
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