公安基础知识同步练习题库之八……公安队伍建设(1)(5)
96.报考人民警察,除必须具备报考国家公务员的基本条件和《人民警察法》规定的条件外,还必须具备下列条件:身体健康,体型端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲,裸眼视力在1.0以上。男性身高在1.70米以上,女性身高在1.60米以上(南方部分地区由省、自治区、直辖市公安厅(局)商录用主管机关同意可适当放宽)。 ( )
97.《人民警察法》同时规定有下列情形之一的,不得担任人民警察:曾因违法犯罪受过行政或刑事处罚的;曾被开除公职的。( )
98,《公安机关人民警察录用办法》规定,受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的,不得报考人民警察。( )
99.{公安机关人民警察录用办法》规定,有犯罪嫌疑尚未查清的,不得报考人民警察。 ( )
100.《公安机关人民警察录用办法》规定,有曾经辞职、被辞退或者开除公职情形的,不得报考人民警察。( )
101.《公安机关人民警察录用办法》规定,直系血亲和旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的,不得报考人民警察。( )
102.《公安机关人民警察录用办法》规定,直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的,不得报考人民警察。( )
103.录用人民警察的程序中第1条就是要发布报考公告,报考公告应在考试前一定时间,通过公安机关内部通知的形式,让报考者有所准备。
( )
104.对新录用的人民警察实行试用期制度,试用期为1年。在试用期内,应当接受人民警察院校教育培训和进行工作见习。合格者,正式任职;不合格者,取消录用资格。( )
105.人民警察的录用与国家公务员的录用一样,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。 ( )
106.人民警察的辞退,是指公安机关对虽具备人民警察条件,但因种种原因不适合在公安机关继续工作的人员,解除其与公安机关任用关系的一种人事行政管理措施。( )
107.《公安机关人民警察辞退办法》规定,旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天,或者一年内累计超过30天的,应当予以辞退。( )
108.被辞退的人员,永远不得再录用为人民警察。( )
109.被辞退的人员,自批准之月起停发工资,按国家的有关规定享受失业保险或领取辞退费。( )
110.当警衔高的人民警察在职务上隶属于警衔低的人民警察时,警衔高的为上级。 ( )
111,人民警察出于故意或过失,实施了违纪行为,尚未构成犯罪的,应该按照纪律规定,承担相应的违纪责任和后果,接受行政处分和警纪处分。构成犯罪的,应当追究刑事责任。( )
112.考核是在考试的基础上进行的,其对象是所有参加考试者,其内容主要包括政治素质、工作表现、工作能力和思维能力等。( )
113.发布报考公告是保证录用人民警察素质的第一道程序。( )
114.公安机关人民警察内务,是指公安机关人民警察的内部事务。( )
115.公安机关人民警察内务,主要是指公安机关人民警察内部工作运转程序。( )
116.根据《人民警察法》的规定,公安部于2000年6月1日颁布实施了《公安机关人民警察内务条令》,为公安队伍的内务建设提供了法律依据和保障。( )
117.根据《人民警察法》的规定,公安部于1999年6月1日颁布实施了《公安机关人民警察内务条令》,为公安队伍的内务建设提供了法律依据和保障。( )
118.《公安机关人民警察内务条令》和《人民警察法》一样,是由全国人大常委会颁布实施的。( )
119.公安机关人民警察内务建设的基本方针是从严治警、依法治警。( )
120.公安机关人民警察内务建设的基本方针是政治建警、从优待警。( )
121.从严治警,是指对公安民警严格教育、严格训练、严格管理、严格纪律,其核心是 “严”字。( )
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