公务员考生备考存在四大问题及对策分析
自《中华人民共和国公务员法公务员法》颁布之日起,中国公务员考试算是正式走上了轨道,大家对公务员的认知程度也越来越深,同时,随着国家政策导向的变化,高校应届毕业生越来越多,社会工作压力越来越大,某种程度上也就导致了公务员参考人员也一年赛一年的有不同程度的增加。
但公务员考试的激烈程度是参考人员可明显体会到的,未曾参加过考试的考生,也应从社会舆论、媒体平台、一些相关点评中了解现在考试的竞争压力。
1、准备时间不足
2、对复习重点、难点等题型和内容理解不透,领会不深。
对策:行测部分最容易拿分的是资料分析部分和常识判断。
言语理解与表达中等。
判断推理和数量关系是难点
——知己知彼,百战不殆
3. 做题练习不得法。不懂得对考题分析和总结。
对策:具体对待,不要一刀切,注意方法的综合利用。不要苛求一题一法。没有万能的具体方法,所谓万能的也是很抽象的,学习提炼有效的方法技巧,并娴熟操作。后具体会宏观谈。根据老师和自己做题来总结,关键是合理有效的运用和操作。
——抓大放小,主抓真题。原创性。实用性。
4.尝试一下的态度:完全是跟着感觉走,不了解公务员考试;自认为有专业优势,心态偏极了。由于缺乏经验,考试不适应,临场发挥不好等。
“专业”加自信不等于成功;勤奋加信心也不等于马上成功!准备加方法加心态(自信、勤奋)才等于成功。
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