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2010年公务员考试行测模拟试题及答案(七)

公务员2009-08-22gzhgz.com信息来源

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2010年公务员考试行测模拟试题及答案(七)(5)

三、定义判断

66.章程,是指由特定的政党或团体制定的规定本组织或团体的性质、宗旨、任务、组织成
员、组织结构、活动方式、活动原则、成员的权利与义务等内容,并要求该组织或团体的成员共
同遵守的一种纲领性文件。
下列内容不必在章程内注明的是:
A.成员的权利与义务
B.组织或团体的宗旨、目标
C.组织召集人的作息时间
D.有限责任公司股东权利与义务,董事会的设置及发挥作用

67.工业生产综合体,指在专业化协作的基础上,把在生产技术和经济上有密切联系的不
同部门、不同企业以及同一工业部门中各个生产阶段的生产经营活动联合在一个公司里进行
的生产组织形式的通称。
下列不属于这种综合体的一项是
A.将包括采矿、选矿、炼铁、炼钢和轧钢等企业组成冶金联合企业
B.共同生产同一产品的同行业工厂组成的联合公司
C.设备成套公司
D.夫妻店

68.农业,是人们利用生物的技能,通过自己的劳动去强化或控制生物生命的过程,以取
得符合社会需要的产品的生产部分。
下列不属于农业生产的是:
A.小李租赁村里的荒山种玉米
B.龙南县种植水稻一万亩
C.乡炼铁厂生产农田铁铲一千把
D.县里布置明年的春耕播种工作

69.工资审计是指国家审计机关或受其委托的机关,根据工资核算和管理要求,对企业、
事业单位和国家机关的劳动工资政策及工资支付等情况进行的检查与审核。
下列不属于工资审计的一项是:
A.审计局派人员到某公司,根据按劳分配原则,正确计算职工工资、津贴和奖金
B.审计所监督检查企业是否正确、合理地分配工资,是否按有关政策规定将工资计人
产品成本、专用基金或其他项目
C.总经理的妻子询问丈夫的灰色收入
D.审计局揭露某厂工资支付中的虚报冒领、逃避纳税、乱挤成本等违法乱纪现象

70.制度化,指在定型的社会生活规范、风俗习惯、礼节仪式和政令法律纪律的基础上,人
们将某种行为模式、行为规范内在化和习惯化,从而当他们以某种社会角色出现时,自觉不自
学地按这种行为模式和行为规范行事的现象。

下列不属于制度化的一项是:
A.天安门每天升国旗的时间与太阳升起的时间一致
B.以后开班会每人都必须自带凳子
C.初恋之中的他们俩隔三差五地去看电影
D.每年祭神的时候,都要从村民中选出一位主祭来念祷文,主持活动

71.预测,指人们根据事物过去发展变动的客观过程和某些规律性,根据事物目前运动和
变化的状态,运用各种定性和定量的分析方法,对事物未来可能出现的趋势和可能达到的水平
所进行的科学推测。
下列不属于预测的一项是:
A.人们对资源的需求以及资源生产能力的估计和推测
B.人们对环境质量水平及环境污染程度的估计和预测
C.北京西站对春运客流量的预测
D.考古学家对磁碗年代的推测

72.违约金是指当事人一方不履行合同,不完全履行合同或逾期履行合同,必须付给另一
方当事人一定数额的货币资金。违约金的数额应在合同中以书面形式具体规定。
根据上述定义,下面哪一种情况属于违约金? ,
A.甲公司与乙公司签订了一份购销500万吨钢材合同,并在合同上规定,乙公司预付
甲公司80万元资金作为担保,如果乙公司违反合同规定,则这80万元就充作甲公
司的损失,如果甲公司 ( 贵;大,在线 )hTTp://wWw.gZu521.nEt不能按期履行合同,则应该赔偿给乙公司160万元
B.强力保健晶公司以20万购买了李保全的鳖精保健晶配方专利权,但随后发现该产
品毫无保健效用,强力公司因而要李保全赔偿购专利款及利息21万元
C.中原公司与某纺织厂订了一购销涂棉合同,总金额达400万,合同规定预付20%的
金额
D.王某做钟表生意,长期代销某产品,一次发洪水淹了店铺,钟表被冲走,厂家索赔,他
只好赔给厂家5万元

73.国家赔偿是指国家机关及其工作人员违法行使行政、侦查、检察、审判、监督管理等职
权,侵犯公民、法人和其他组织的合法权益并造成损害的,由法律规定的赔偿义务机关对受害
人予上赔偿的法律制度。
下列不属于国家赔偿的条件的是:
A.国家赔偿以国家机关及其工作人员违法行使职权为前提
B.国家赔偿以法律规定为赔偿准则
C.国家赔偿以侵犯公民、法人和其他组织的合法权益并造成损害为条件
D.国家赔偿以财政部门为赔偿义务机关

74.政治斗争是政治冲突的一种形式。它是指各政治主体之间基于自身的利益要求,为
实现特定的权利而围绕着公共政治权力所产生的对抗性互动行为。

依上述定义,下列不属于政治斗争的是:
A.暴动、武装起义和战争
B.社会各个阶层、政党、集团、派别及其代表在议会里所进行的斗争
C.两名议员在街上公开宣讲自己的政见
D.两名学生就谁会当选下届总统产生争执

75.行政领导艺术是指行政领导在行政领导活动中,为有效地达到行政领导目标而灵活
运用的各种技巧、手段和特殊方法。
下列不属于领导艺术的一项是:
A.处理人际关系时,对待上级要争取支持,对待下级要争取配合、协调
B.在做工作时不坐失良机,把最宝贵的时间用在关键之处
C.领导者为实现行政目标,注重工作方法
D.领导者擅长于书画

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