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2019年铜仁学院招聘工作人员拟聘用人员公示(第6批)

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2019年铜仁学院招聘工作人员拟聘用人员公示(第6批)

  根据《2018年铜仁市市直事业单位引进高层次及急需紧缺人才实施方案》、《铜仁学院2018年研究生招聘简章》安排,经过面试(含专业测试)、体检和综合考察,现将拟聘用人员进行公示。

  拟聘用人员名单:

  金廷福,男,布依族,1987年10月出生,博士研究生学历,贵州福泉人。2011年9月至2014年6月就读于成都理工大学地质工程专业,获硕士学位。2014年9月至2018年12月,就读于成都理工大学矿产普查与勘探专业,获博士学位。2019年1月至2019年5月待业。

  夏炎,男,汉族,1981年3月出生,博士研究生学历,河北邢台人。2003年9月至2009年7月就读于中国科学院紫金山天文台天体测量与天体力学专业,获博士学位。2018年6月至2018年5月就职于山东省枣庄学院。现已辞职。

  公示期为2019年6月11日至6月19日,公示期间任何单位或个人对公示对象存在问题可向铜仁学院人事处及监察室反映或举报(反映或举报采取书面形式,单位举报的须盖单位公章,个人举报须附举报人真实姓名、工作单位和联系方式)。反映或举报要以事实为依据,不得借举报之名污蔑陷害他人,否则一经查实将严肃处理。

  咨询电话:0856-5230902(铜仁学院人事处)

  举报电话:0856-5221721(铜仁学院监察室)

  铜仁学院

  2019年6月 11日

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      为深入贯彻落实党中央、贵州省委、铜仁市委关于深化人才发展体制机制改革有关精神,进一步创新引才方式,提升引才实效,广聚天下英才,为助推我市与全国同步小康提供人才保障和智力支持。根据2019年铜仁市市直事业单位用编计划和用人需求,2019年铜仁市市直事业单位计划引进高层次及急需紧缺人才179名。为确保引才工作顺

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  • 铜仁学院2018年研究生招聘简章

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    根据《铜仁学院2018年研究生招聘简章》安排,经过面试(专业测试)、体检和综合考察,现将拟聘用人员进行公示。 拟聘用人员名单: 博士研究生(1人):余靖宏。 公示期为2018年4月8日至4月16日,公示期间任何单位或个人对公示对象存在问题可向铜仁学院人事处及监察室反映或举报(反映或举报采取书面形式,单位举报的须盖

    2018-04-08 阅读全文

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    铜仁学院于2017年12月8日在铜仁网站上发布的《2018年研究生招聘简章》由于博士引进人数增加,高层次人才引进困难,经与铜仁市人才办协商,人才强市的发展战略,铜仁学院是铜仁市人才引进较好的平台,由于人才需求较大,特在优惠政策上作如下调整: 属于省级一流培育学科(教育学)的博士研究生,提供住房购房补贴30万元,安

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