余庆县2022年公开招聘事业单位人员面试公告
根据《余庆县2022年公开招聘事业单位人员简章》(以下统称《简章》)的规定,我县2022年面向社会公开招聘事业单位人员现已完成报名、资格初审、笔试、资格复审工作,现进入面试环节。现就有关事宜公告如下:
一、指导思想
为进一步深化事业单位人事制度改革,杜绝选人用人上的不正之风,提高工作质量,面试工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、组织领导
本次面试工作在余庆县招考工作领导小组的领导下,由招考办制定方案组织实施。
三、面试人员对象
按照《简章》规定,通过资格复审人员为参加面试人员(见附件1:余庆县2022年公开招聘事业单位人员面试名单)。
四、面试时间和地点
(一)面试时间:
面试时间:2023年1月14日09:00起。
将根据疫情防控的需要进行调整,并在余庆县政府网站公告。
(二)面试地点:余庆县城关一小
五、面试形式
面试采取结构化面试形式进行。面试总分为100分,保留小数点后两位有效数字。面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分。
六、疫情防控
根据现阶段的防控要求做好防控。
七、相关事宜
1.面试人员应在面试当日08:30前到达面试考点,凭笔试准考证、有效《居民身份证》(含有效临时身份证)原件进入面试考场对应的候考室候考。证件不全或证件与本人不符的,不得参加面试。09:00仍未进入候考室的考生视为自动弃权,取消其面试资格。
2.考生进入考场,只能向考官报告抽签序号,不得说出姓名等相关个人信息,否则取消面试资格。
3.考生总成绩及是否进入下一环节,于面试后5个工作日内在余庆县政府门户网站(http://www.zgyq.gov.cn/)进行公示。
八、组织纪律
招聘工作接受纪检监察部门及社会监督,必须严格组织人事纪律,要确保公开、公平、公正;坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。对违规违纪行为,按照有关规定严肃处理,追究有关人员的责任。
咨询电话:0851-24623388 联系人:田友菊
监督电话:0851--24706018(纪检部门)
余庆县招考工作领导小组办公室
2023年1月5日
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