2013年河北公务员面试即将开始，对于快要到来的面试考情，考生们知多少？按照河北省公务员面试独特的组织特点，中公教育在此就基本考情和重点题型进行详细解析，希望各位考生均能从中受益。

一、基本考情介绍

（一）面试形式

河北省公务员面试历年来均采取结构化面试形式，面试参考时间为每名考生10分钟。

（二）面试人选

根据笔试总体情况划定笔试最低控制分数线，对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据录用计划和笔试总成绩，分职位按不高于3：1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试人选。

（三）面试方法

报考同一个职位的考生一般分在面试的同组、同场。

因招录人数较多无法分在同组、同场的职位，根据笔试总成绩的排名顺序，采取“蛇型分组法”分组、分场，并将招录计划合理均分到每个面试组和场次。

每组参考人员在入围后抽签决定面试顺序；面试时参考人员只报自己的组别和抽签号，不得报姓名；抽签时仍未到候考室者视为自动放弃；面试成绩半天内在考点公布。对于违反面试纪律和规定的参考人员，取消面试资格或面试成绩。

（四）面试时间和地点

5月18日至5月20日, 报考省直各部门和系统(除省司法厅所属的监狱、劳教所，地税局系统、工商局系统外)的考生，在石家庄市市区面试。

5月25日至5月27日, 报考地税局系统、工商局系统的考生，在报考单位所在地的设区市市区面试。

6月1日至6月3日, 报考各市、县（区）、乡镇的部分考生，在报考单位所在地的设区市市区面试。

6月8日-6月10日，报考各市、县（区）、乡镇的部分考生，在报考单位所在地的设区市市区面试；报考省司法厅所属的监狱、劳教所的部分考生，在石家庄市市区面试。

6月15日至6月17日, 报考省司法厅所属的监狱、劳教所的部分考生，在石家庄市市区面试。

（五）成绩计算

河北省公务员面试计分采取体操计分法，即去掉一个最高分和一个最低分，其他分数相加取平均值为应试者的面试成绩。面试成绩采取四舍五入的办法计算。

考生综合考试成绩计算公式为：

综合考试成绩=笔试总成绩÷2×40％＋面试成绩×60％

综合考试成绩保留2位小数。

（四）重点题型特点分析

能吃透真题意味着面试成功了一半，为了帮助考生更好地把握河北省公务员面试真题的基本规律和特点，我们特别对历年来河北省公务员面试中的必考、常考题型：综合分析题、自我认知题、情景应变题以及演讲题、情境模拟对话题等形式新颖题型进行重点分析。由于漫画题多蕴含于演讲题、串词编故事题之中，组织管理题和人际关系题等题型在近几年的河北省公务员面试中几乎没有出现，因此对这几类题型我们就不再做具体的分析，考生可以通过后面的篇章对其进行具体了解。

1、综合分析题包罗万象

河北省公务员面试中，综合分析题占绝对比例，不论题量还是种类，都可谓是绝对的第一名，其特点可用“包罗万象”四个字进行概括。

河北省综合分析题在种类上多种多样，涉及方面及层面也相当广阔。包含了社会现象类、故事理解类、名言俗语类、政策理解类等多种类型。

因此，中公教育建议考生务必全面了解并掌握各类综合分析题不同的作答方法，丰富自身的知识储备。

此外，我们也可以看出，河北省综合分析题所涉及的方面、层面和地域也是多种多样的，其中既有全国范围内的“大事件”，也有涉及到群众切身利益的“小事件”，政策法规、体制建设、管理制度、民生、教育、医疗、住房等问题均有所涉及，且命题范围并不局限于河北省。

因此，中公教育专家建议考生要平时生活中，广泛关注社会热点，尽可能了解不同的意见，积累丰富的素材。

2、演讲题形式多样

演讲题作为河北省公务员面试中又一重点题型，种类也是多种多样，而且与国考以及其他省份面试考试中将传统五大题型的测评要素进行杂糅的情况不同，河北省面试题往往将形式新颖题型的测评要素进行杂糅，其中以演讲题最为明显。

虽然种类的繁多以及答题总长10分钟的时间限制都加大了演讲题的作答难度，但是考生需要明确，只要掌握了演讲题的作答规律，选定好的主题并结合题目要求进行演讲，演讲题则很容易被攻克。

因此，中公专家建议考生在平时注意加强即兴演讲练习，训练自己的审题能力、快速思考能力，尽可能多的掌握不同演讲的演讲方法。

3、情境模拟对话题多以自然灾害为背景设置题目

自河北省2009年开始使用情境模拟对话题以来，近年来的面试题中或多或少均涉及此类题目，题目以记者身份进行现场模拟报道为主。因此考生需要了解各种自然灾害的处理方法，同时加强对现场报道的了解，把握现场报道的语气和情境，抓住报道重点。但是，为了应对面试时可能发生的变化，考生也应对其他类型的情境模拟对话题进行练习，全面提升自己的能力。

4、串词编故事题难度加大

虽然近年来串词编故事题在河北省公务员面试中有逐渐淡出的趋势，但是作为河北省公务员面试中曾经的“明星题型”，此类试题也应引起考生的重视。

串词编故事题虽然数量有所减少，但题目要求由最初的简单限定几个词语，到2011年的在叠字词语基础上补充一个歇后语编故事，再到后来的给定主题、根据漫画内容编故事等，试题的作答难度在不断加大。这种题目设置局限了考生的思维，又要求考生在规定时间内编出主题鲜明、符合题目要求的故事，增强了现场的紧张气氛。

但是，考生也应该意识到，此种方式在限定主题的同时，也减少了考生在主题立意方面的思考时间，使得考生能够将更多的时间运用到思考如何丰富故事内容方面。因此，中公教育建议考生在备考时掌握其中的规律和答题技巧，在应试时保持良好心态，做到从容不迫。

5、自我认知题趋于隐性

自我认知题不再是单纯的自我介绍等较为简单、传统的题目，而是以一种更为隐性的提问方式，借此考查考生与所报考职位的匹配程度，例如“国家要求公务员、警察加强英语水平，会用简单的话和外国人沟通，根据此谈谈你的人生规划”就是通过考生的人生规划来测试考生与所报考职位的匹配程度。

此外，在一些故事理解类的综合分析题、演讲题中，也蕴含有自我认知题的测评要素。因此，考生要在作答时仔细审题，明确题目背后的意图，在答题时彰显出自身与所报考职位的匹配性。

6、情景应变题情境感强

情景应变题目虽数量较少，但随着串词编故事题的逐渐淡出，在历年的河北省公务员面试中，几乎都涉及有情景应变题，且情景具体，角色不尽相同。借由特定的不同的情境和角色，考查考生应对各类应急突发事件的能力。考生在应对此类题目中，必须要明确自身的角色职责，融入到题目所给的情境中进行作答，妥善处理问题。