惠水县2023年公益性岗位招聘简章(惠水县岗度镇人民政府乡村振兴协管员)
根据省、州相关文件精神，因工作需要，现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员。 一、招聘原则 坚持“公开、公平、公正”的原则组织招聘。 二、招聘岗位及计划 惠水县岗度镇人民政府乡村振兴协管员3名。 三、工资福利待遇 按公益性岗位有关规定执行，购买(养老保险、医疗保险、失业保险、工
余庆县2023年招聘城镇公益性岗位公告(余庆县龙溪镇人民政府)
根据《遵义市城镇公益性岗位管理办法的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)文件要求，面向全县公开招聘城镇公益性岗位人员，现将有关事项公告如下： 一、工作原则及程序 招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试方式进行，实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。招
龙里县司法局2023年面向社会公开招聘基层司法辅助人员和村(居)专职人民调解员简章
一、招聘原则 坚持公开、公正、公平竞争，择优录取。 二、招聘人数 基层司法辅助人员2名、村(居)专职人民调解员2名。 三、招聘条件 1.年龄在22周岁以上，35周岁以下，大专及以上学历，专业不限;回乡大学生和退役军人优先考虑。 2.遵守宪法、法律和法规;公道正派、热心基层法律服务和人民调解工作;未受
黔西南州林业局2023年公开招聘公益性岗位工作人员公告
因工作需要，根据《黔西南州公益性岗位开发管理实施细则》和公益性岗位管理相关政策，黔西南州林业局决定面向社会公开招聘公益性岗位工作人员2名，主要从事单位日常辅助性工作，现将相关事项公告如下： 一、招聘人数 公益性岗位工作人员2名 二、招聘原则 坚持“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用
凤冈县2023年第四次公开招聘城镇公益性岗位人员简章
为进一步加强公益性岗位的开发和管理，凸显公益性岗位“托底线、救急难、临时性、公益性”属性，健全“按需设岗、以岗聘任、在岗领补”的管理机制，根据《遵义市人力资源和社会保障局 遵义市财政局关于印发〈遵义市城镇公益性岗位管理办法〉的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)文件精神，按照工作要求
赤水市2023年11月公益性岗位人员招聘公告
为帮助就业困难人员实现就业，按照《遵义市城镇公益性岗位管理办法》(遵市人社通〔2023〕18号)要求，拟面向社会公开招聘公益性岗位人员，现将招聘相关事项公告如下： 一、招聘人数、对象和条件 (一)招聘人数 本次招聘公益性岗位人员12名。 (二)招聘对象 有劳动能力和就业愿望，被公共就业服务机构认定为
惠水县2023年公益性岗位招聘简章(惠水县雅水镇劳动保障监察协管员及办公室后勤)
根据省、州相关文件精神，因工作需要，现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员。 一、招聘原则 坚持“公开、公平、公正”的原则组织招聘。 二、招聘岗位及计划 惠水县雅水镇劳动保障监察协管员1名及办公室后勤1名。 三、工资福利待遇 按公益性岗位有关规定执行，购买(养老保险、医疗保险、失
正安县2023年城镇公益性岗位招聘公告
为进一步加强公益性岗位的开发和管理，凸显公益性岗位“托底线、救急难、临时性、公益性”属性，健全“按需设岗、以岗聘任、在岗领补”的管理机制，根据《遵义市人力资源和社会保障局 遵义市财政局关于印发〈遵义市城镇公益性岗位管理办法〉的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)文件精神，结合工
瓮安县平定营镇人民政府2023年公开招聘公益性岗位人员实施方案
根据《黔南州人力资源和社会保障局关于印发黔南州公益性岗位管理办法的通知》(黔南人社发〔2010〕28号)、《黔南州人力资源和社会保障局关于印发黔南州公益性岗位管理实施细则的通知》(黔南人社通〔2011〕116号)、《瓮安县人民政府办公室关于印发瓮安县公益性岗位规范化管理实施方案的通知》(瓮府办函〔2016〕38号)文件精
贵阳市乌当区下坝镇人民政府2023年劳动保障协管员招聘简章
根据工作需要，乌当区下坝镇人民政府面向全区公开招聘2名劳动保障协管人员。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，特制定本简章。 一、招聘岗位及人数、报考条件 (一)招聘岗位及人数： 1.乌当区下坝镇谷金村劳动保障协管人员1名;工作地点：贵阳市乌当区下坝镇谷金村;工作内容：负责就业相关工作。
剑河县2023年第二批城镇公益性岗位招聘公告
根据《贵州省就业补助资金管理办法》(黔财社〔2019〕119号)、《黔东南州人力资源和社会保障局  黔东南州财政局关于印发<黔东南州公益性岗位开发管理实施细则>的通知》(黔东南人社局通〔2020〕44号)等文件精神，为促进就业困难人员、零就业家庭劳动力等重点群体实现就业，根据全县城镇公益性岗位空岗情况及用人单位
余庆县关于2023年招聘城镇公益性岗位的公告(余庆县大乌江镇人民政府)
根据《遵义市城镇公益性岗位管理办法的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)文件要求，面向全县公开招聘城镇公益性岗位人员，现将有关事项公告如下： 一、工作原则及程序 招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试方式进行，实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。招
天柱县2023年第四季度(第一次)公开招聘全日制城镇公益性岗位启事
为帮助就业困难人员实现再就业，2023年第四季度(第一次)计划在全县开发13个城镇全日制公益性岗位，用人单位为联山街道办事处、凤城街道办事处、蓝田镇人民政府、瓮洞镇人民政府、天柱县中等职业学校、天柱县档案馆共6家单位,现将具体事宜公示如下： 一、工作原则 本次招聘坚持公开、公平、公正的原则，坚持自愿报
瓮安县中坪镇2023年公开招聘公益性岗位人员实施方案
根据《黔南州人力资源和社会保障局关于印发黔南州公益性岗位管理办法的通知》(黔南人社发〔2010〕28号)、《黔南州人力资源和社会保障局关于印发黔南州公益性岗位管理实施细则的通知》(黔南人社通〔2011〕116号)、《瓮安县人民政府办公室关于印发瓮安县公益性岗位规范化管理实施方案的通知》(瓮府办函〔2016〕38号)文件精
共青团安顺市委2023年公开招聘公益性岗位人员简章
为做好促进就业困难人员就业工作，根据《贵州省人力资源和社会保障厅 贵州省财政厅关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》(黔人社发〔2020〕4号)文件要求，共青团安顺市委面向社会公开招聘2名公益性岗位人员。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，现将招聘工作事宜通知如下： 一、招聘岗位和数量
遵义市播州区营商环境建设局2023年公开招聘城镇公益性岗位人员公告
因工作需要，遵义市播州区营商环境建设局根据《遵义市城镇公益性岗位管理办法》面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员4名，公告如下： 一、招聘原则 本次招聘遵循“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，面向社会，公开招聘。 二、招聘人数及岗位 本次招聘下属政务中心办公室人员共4名，男女不限
赤水市2023年11月公益性岗位人员招聘公告(二)
为帮助就业困难人员实现就业，按照《遵义市城镇公益性岗位管理办法》(遵市人社通〔2023〕18号)要求，拟面向社会公开招聘公益性岗位人员，现将招聘相关事项公告如下： 一、招聘人数、对象和条件 (一)招聘人数 本次招聘公益性岗位人员4名。 (二)招聘对象 有劳动能力和就业愿望，被公共就业服务机构认定为就
清镇市劳动保障综合行政执法大队2023年协理员招聘简章
经清镇市劳动保障综合行政执法大队研究，报贵阳市劳动保障综合行政执法支队同意，招聘公益性岗位劳动保障协理员1名，具体招聘事宜如下： 一、招聘岗位及人数 公益性岗位劳动保障监察协理员2名 岗位 性别 人数 年龄 文化程度 岗位性质 备注 劳动保障协理员 不限
黔西南州人大常委会办公室2023年公开招聘公益性岗位人员公告
根据《黔西南州人力资源和社会保障局 黔西南州财政局关于印发<黔西南州公益性岗位开发管理实施细则>的通知》(州人社发〔2020〕37号)等文件精神，为进一步促进就业困难人员就业，经州人力资源和社会保障局批准，州人大常委会办公室面向社会公开招聘公益性岗位人员5名，现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位 黔西南
镇远县2023年第三批城镇公益性岗位人员招聘公告
为贯彻落实就业援助政策，有效促进我县就业困难人员就业，根据省人社厅 省财政厅《关于进一步完善城乡就业政策体系调整部分就业援助政策的通知》(黔人社厅通〔2017〕310号)、《关于印发<贵州省就业补助资金管理办法>的通知》(黔财社〔2019〕119号)及黔东南州人社局 黔东南州财政局《关于印发<黔东南州 公益性
桐梓县2023年公开招聘公益性岗位人员公告(第三批)
根据《遵义市人力资源和社会保障局 遵义市财政局关于印发<遵义市公益性岗位管理办法>的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)精神,结合我县城镇公益性岗位工作实际,决定面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员，具体招聘单位及岗位见《桐梓县公开招聘城镇公益性岗位人员岗位表》(附件1)。现公告如下: 一、工作原则及程序
镇宁自治县残联2023年公益性岗位招聘公告
根据《省人力资源社会保障厅 财政厅关于转发<人力资源社会保障部、财政部关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知>的通知》(黔人社通〔2019〕244号)精神，结合我单位工作实际，现拟招聘公益性岗位人员2名，为确保招聘工作顺利进行，特将相关事宜公告如下： 一、招聘原则 坚持“公开、公平、公正”的原
赤水市2023年11月公益性岗位人员招聘公告
为帮助就业困难人员实现就业，按照《遵义市城镇公益性岗位管理办法》(遵市人社通〔2023〕18号)要求，拟面向社会公开招聘公益性岗位人员，现将招聘相关事项公告如下： 一、招聘人数、对象和条件 (一)招聘人数 本次招聘公益性岗位人员8名。 (二)招聘对象 有劳动能力和就业愿望，被公共就业服务机构认定为就
务川自治县浞水镇人民政府、石朝乡人民政府2023年公开招聘城镇公益性岗位人员简章
为做好就业困难人员托底安置工作,充分发挥资金和岗位效能,根据《遵义市人力资源和社会保障局 遵义市财政局关于印发〈遵义市城镇公益性岗位管理办法〉的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)规定,现根据浞水镇人民政府、石朝乡人民政府用人需求,计划面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员,为确保招聘工作顺利进行,特制定本简章。
安顺市退役军人事务局2023年公开招聘公益性岗位人员简章
为做好促进就业困难人员就业工作，根据《贵州省人力资源和社会保障厅 贵州省财政厅关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》(黔人社发〔2020〕4号)文件要求，安顺市退役军人事务局面向社会公开招聘1名公益性岗位人员。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，现将招聘工作事宜通知如下： 一、招聘岗位和
2023年三穗县第十一批城镇公益性岗位招聘公告
根据《贵州省财政厅 贵州省人力资源和社会保障厅关于印发<贵州省就业补助资金管理办法>的通知》(黔财社〔2019〕119号)、《黔东南州人力资源和社会保障局 黔东南州财政局关于印发<黔东南州公益性岗位开发管理实施细则>的通知》(黔东南人社局通〔2020〕44号)等文件精神，为促进就业困难人员、零就业家庭劳动力等重点
安顺经济技术开发区卫生和计划生育局2023年公开招聘公益性岗位公告
为做好我局劳动就业和社会保障工作，按照贵州省公益性岗位管理办法，特面向社会公开招聘1名公益性岗位人员。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，现将招聘工作事宜通知如下： 一、招聘岗位和数量 卫计局公益性岗位1名。 二、招聘对象和条件 18周岁以上，就业困难的高校毕业生，须满足以下条件之一
兴仁市马马崖镇人民政府2023年招聘公益性岗位人员公告
根据工作需要，兴仁市马马崖镇人民政府面向社会公开招聘公益性岗位1名，为确保招聘工作顺利进行，现将相关事宜公告如下： 一、工作原则及程序 坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则。采取面试与考察相结合的方式进行，严格按照发布招聘公告、报名、面试、考察、聘用等程序进行。 二、招聘人数 公益性
龙里县发展和改革局2023年面向社会公开招聘公益性岗位工作人员简章
一、招聘原则 坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则录取。 二、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍，且享有公民的政治权利，遵守宪法和法律，具有良好的道德品行; (二)年龄在18周岁以上，40周岁以下，熟悉重大项目调度相关工作，有工作经验者优先。 (三)具有敬业、吃苦精神，有高度的责任心，有
余庆县关于2023年招聘城镇公益性岗位的公告(余庆县松烟镇人民政府)
根据《遵义市城镇公益性岗位管理办法》的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)等文件精神，面向全县公开招聘城镇公益性岗位人员，现将有关事项公告如下： 一、工作原则及程序 招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试的办法进行，实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制
毕节市生态环境局赫章分局2023年招聘公益性岗位实施方案
根据《毕节市人力资源和社会保障局毕节市财政局关于印发<毕节市公益性岗位开发管理实施办法>的通知》(毕人社通〔2020〕137号)文件精神，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照《赫章县人力资源和社会保障局赫章县财政局关于<印发赫章县公益性岗位开发管理实施办法>的通知》(赫人社字〔2020〕52号)文件规
龙里县残疾人联合会2023年公益性岗位人员招聘公告
因工作需要，经龙里县残疾人联合会党组研究，决定面向社会公开招聘公益性岗位人员。现将有关事宜公告如下： 一、工作原则及程序 坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照发布招聘公告、报名、面试、聘用等程序进行。 二、招聘人数 招聘公益性岗位人员1名。 三、招聘对象及报名条件 (一
镇宁自治县宁西街道办事处2023年公益性岗位招聘公告
一、招聘条件面向全县在公共就业服务机构进行失业登记，办理《就业创业证》并进行就业困难认证的，有劳动能力和就业愿望，在劳动年龄内，符合下列条件之一的人员：（一）男年满50周岁、女年满40周岁及以上失业人员；（二）享受最低生活保障的失业人员；（三）持《残疾证》的残疾失业人员；（四）连续失业一年以上的长期失业
龙里县醒狮镇人民政府2023年面向社会公开招聘公益性岗位工作人员简章
因工作需要，特面向社会公开招聘公益性岗位工作人员，具体事项如下: 一、招聘原则 坚持公开、公正、公平竞争，择优录取。 二、招聘岗位 公益性岗位工作人员1名。 三、招聘条件 1.户籍所在地为贵州省龙里县。 2.拥护党的路线、方针、政策、遵纪守法、责任心强，无违法违纪行为，具有良好的职业道德
龙里县妇幼保健院2023年面向社会公开招聘公益性岗位工作人员简章
一、招聘原则 坚持公开、公正、公平竞争，择优录取。 二、招聘人数 公益性岗位人员2名 三、招聘条件 (一)限龙里县户籍、城镇户口; (二)年龄在18周岁以上，35周岁以下; (三)大专及以上学历，专业不限; (四)拥护党的路线、方针、政策、遵纪守法，具有良好的职业道德素质，政治觉悟高。 (五)具
纳雍县居仁街道办事处2023年公益性岗位人员招聘实施方案
因工作需要，根据《纳雍县城街道公益性岗位开发管理实施办法》(纳人社通〔2022〕269号)文件精神，经报纳雍县人力资源和社会保障局同意，决定在居仁街道办事处范围内招聘公益性岗位人员1名，为确保招聘工作顺利进行，结合实际特制定本方案。 一、招聘对象及条件 (一)招聘对象 在公共就业服务机构进行失业登记、
龙里县谷脚镇2023年面向社会公开招聘公益性岗位人员简章
一、招聘原则 坚持公开、公正、公平竞争，择优录取。 二、招聘岗位 谷脚镇公益性岗位人员。 三、招聘人数 8人。 四、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍，龙里户籍，且享有公民的政治权利，遵守宪法和法律，具有良好的道德品行。 (二)具体学历及年龄等其他要求详见附件2报名信息表职位表。
镇宁自治县双龙山街道办事处2023年招聘公益性岗位公告
为进一步落实《省人力资源社会保障厅 财政厅关于转发〈人力资源社会保障部、财政部关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知〉的通知》(黔人社通〔2019〕244号)精神，充分开发公益性岗位托底安置就业困难人员，结合我街道实际，面向全县公开招聘公益性岗位4名，特将相关事宜公告如下： 一、招聘原则 招聘工作严格
黎平县2023年面向社会公开招聘交通协管员实施方案
为进一步加强我县城镇精致管理、强化街面上交通秩序管理，大力整治乱停乱放不良现象，报请县政府研究同意，县规范行政企事业单位社会化聘用人员工作领导小组办公室批复，商县人力资源和社会保障局审核，现决定面向社会公开招聘30名交通协管员充实城镇精致化管理力量，协助进行社会面上秩序管理，更好地为我县经济建设保
瓮安县人力资源和社会保障局2023年公开招聘公益性岗位人员实施方案
根据《黔南州人力资源和社会保障局关于印发黔南州公益性岗位管理办法的通知》(黔南人社发〔2010〕28号)、《黔南州人力资源和社会保障局关于印发黔南州公益性岗位管理实施细则的通知》(黔南人社通〔2011〕116号)、《瓮安县人民政府办公室关于印发瓮安县公益性岗位规范化管理实施方案的通知》(瓮府办函〔2016〕38号)文件精
纳雍县人民政府宣慰街道办事处2023年面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员简章
为更好地推动就业和社会保障工作，按照《纳雍县城镇公益性岗位开发管理实施办法》(纳人社〔2022〕269号)文件和省、市相关精神，现宣慰街道公开招聘3名城镇公益性岗位人员。为确保招聘工作顺利完成，结合街道实际，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持因事设岗、按岗招聘的原则。 (二)坚持德才兼备、
贵阳观山湖人才发展有限公司2023年面向社会招聘辅助人员简章
贵阳观山湖人才发展有限公司根据业务开展需要，现面向社会招聘辅助人员40名，招聘事宜公告如下： 一、招聘岗位 招聘岗位情况详见《招聘岗位一览表》(见附件1)。 二、招聘对象、岗位职责及报考资格条件 (一)招聘对象 国家承认学历的大专及以上应、往届毕业生，退役军人可放宽至高中，岗位详见《招聘岗位一
镇宁自治县江龙镇人民政府2023年面向社会公开招聘乡村公益性岗位简章
镇宁自治县江龙镇人民政府因工作需求，依据镇宁自治县人力资源和社会保障局关于印发《镇宁自治县人力资源和社会保障局乡村公益性岗位开发管理细则（试行）》的通知的有关规定，本着“公开、公平、公正”的原则，特面向社会公开招聘乡村公益性岗位工作人员，现将招聘有关事项公告如下：一、招聘人数及岗位（一）招
铜仁市2023年第三批市直机关事业单位招聘城镇公益性岗位人员公告
按照《铜仁市公益性岗位开发管理实施细则》和《铜仁市就业困难人员认定管理暂行办法》有关规定，根据用人单位工作需要，现将2023年第三批市直机关事业单位招聘城镇公益性岗位人员公告如下： 一、用人单位 铜仁市文体广电旅游局。 二、招聘人数、岗位及资格条件 (一)保洁员2人。从事铜仁博物馆保洁工作。男女
绥阳县2023年招聘城镇公益性岗位公告
根据《遵义市城镇公益性岗位管理办法》(遵市人社通〔2023〕18号)等文件精神，面向全县公开招聘城镇公益性岗位人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持“公开、公平、公正”原则，面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员。 二、招聘岗位 本次3家用人单位共开发岗位4个，拟招聘人员共6名，现面
黔西南州市场监管局2023年公开招聘公益性岗位人员公告
因工作需要，根据《黔西南州人力资源和社会保障局 黔西南州财政局关于印发<黔西南州公益性岗位开发管理实施细则>的通知》(州人社通〔2020〕37号)等文件精神，为进一步促进就业困难人员就业，经州人力资源和社会保障局批准，州市场监管局结合单位实际情况面向社会公开招聘公益性岗位人员3名。现将相关事项公告如下：
中共龙里县委机构编制委员会办公室2023年面向社会公开招聘公益性岗位人员简章
一、招聘原则 坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 二、招聘人数 招聘公益性岗位人员1名(工勤技能岗位)。 三、招聘对象及报名条件 (一)户籍条件及户口性质 具有龙里县城、镇户籍人员。 (二)年龄及学历条件 年龄在18周岁以上，35周岁以下;学历不限。 (三)资格条件 1.身体健康; 2.具有C
黔西南州卫生健康局2023年公益性岗位招聘公告
因工作需要，黔西南州卫生健康局将面向社会公开招聘公益性岗位1名，现将相关事项公告如下: 一、应聘资格条件 (一)黔西南州户籍,性别不限,年龄20-35周岁,大专及以上学历。 (二)持有向黔西南州范围内人社部门申领的就业创业证,就业创业证中第6页有登记、第7页有认定情况且登记机构为黔西南州辖区内公共就业服务机
余庆县关于2023年招聘城镇公益性岗位的公告(余庆县大乌江镇人民政府)
根据《遵义市城镇公益性岗位管理办法的通知》(遵市人社通〔2023〕18号)文件要求，面向全县公开招聘城镇公益性岗位人员，现将有关事项公告如下： 一、工作原则及程序 招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试方式进行，实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。招
铜仁市2023年第二批市直机关事业单位城镇公益性岗位招聘高校毕业生公告
按照《铜仁市公益性岗位开发管理实施细则》和《铜仁市就业困难人员认定管理暂行办法》有关规定，根据用人单位工作需要，现将2023年第二批市直机关事业单位城镇公益性岗位招聘高校毕业生公告如下： 一、用人单位 铜仁市人民政府驻北京联络处。办公地点在北京市海淀区。 二、招聘人数及岗位职责 本次共招聘2人