根据工作需要，贵阳经济技术开发区投资评审中心(国有资产管理中心)面向社会公开选拔聘用派遣制工作人员3名，派遣人员不具备国家公务员身份，属于辅助性岗位。现将有关招聘事项公告如下。

　　一、招聘原则

　　(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

　　(二)坚持德才兼备、以德为先的原则;

　　(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国;具有较高的政治素质，拥护中国共产党的领导，能自觉做到树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”;

　　2.具有履行岗位职责所必需的专业知识，熟悉国家相关政策及相关法律法规;

　　3.具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好;

　　4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;

　　5.具有良好的个人征信。

　　(二)职位及相关要求见下表

　　(三)有下列情形之一者不得报考

　　1.受过党纪、行政处分尚未解除处分的;被开除公职未满5年的人员;

　　2.受刑事处分并在服刑期间的;曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

　　3.有违法违纪嫌疑正在接受审查的;

　　4.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。

　　三、招聘流程

　　(一)报名

　　1.报名时间和方式

　　(1)报名时间

　　2022年3月25日至 3月27日(19:00前)

　　(2)报名方式：

　　采用邮件投递报名资料的方式进行。报名资料发送至Gygs@engma.net邮箱，发送邮件命名统一格式为：姓名+应聘岗位+联系电话。公示期结束后收到我公司回复短信后视为审核通过报名成功。

　　2.报名所需资料

　　(1)个人简历(基本情况表，附件统一下载填写)，附免冠1寸照;

　　(2)学历相关证明(学位证、毕业证)原件扫描件一份;

　　(3)身份证原件扫描件正反面一份;

　　(4)在职人员需提供单位同意报考证明原件扫描件。

　　以上报名所需资料均以电子文档形式打包发送至报名邮箱。

　　3.其他说明

　　报名不收取报名费用，每人仅限报考一个岗位。

　　报名咨询人：杨老师;

　　联系电话：13158063753、13158075327。(请在工作日工作时间内电话咨询)

　　(二)资格审查

　　根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行初步审查，审查合格的人员方能进入下一步流程。

　　报名结束后，岗位计划与报名人数招聘人数达不到1：3的比例，其招聘计划数予以减少或取消。招聘计划数减少的，报考该岗位的考生所报岗位不再进行调整;招聘计划取消的，由报考该岗位的考生本人申请，经考核领导小组同意后，给予改报其他岗位。

　　(三)笔试及面试

　　通过笔试、结构化面试，逐轮考核，逐轮淘汰，确定最终录取人员。

　　(1)笔试(百分制)：根据资格审查情况，每岗取不高于1：:15的录取比列进入笔试，择优确定进入笔试

　　笔试内容：待定

　　笔试时间：待通知。

　　笔试地点：待通知。

　　笔试时长：两小时。

　　考生须持有效《居民身份证》方能进入考场参加笔试。

　　未完成笔试科目或未取得有效成绩的考生，取消其进入下一环节资格。

　　考试结束后5个工作日内，笔试成绩在“贵阳英格玛”微信公众号进行公布。

　　(2)结构化面试(百分制)：根据笔试成绩，每岗取不高于1:3的录取比例进入面试阶段，择优确定进入结构化面试考核人员。考核时间视疫情控制情况待定。

　　(3)根据结构化面试成绩，按1:1确定录取的考生。考核时间视疫情控制情况待定。

　　面试时间：待通知。

　　面试地点：待通知。

　　面试结束后5个工作日内，面试成绩在“贵阳英格玛”微信公众号进行公布。

　　未参加或未完成面试的取消进入下一环节的资格。

　　(四)体检

　　体检在区级及以上指定医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行。

　　(五)政审

　　按程序对体检合格者进行政治资格审核。

　　(六)岗位出缺补充

　　岗位出现空缺时，依结构化面试考核成绩按序补充。

　　(七)考核结果公示

　　考核结果经考核领导小组研究同意后进行公示。

　　(八)办理聘用手续

　　考察合格的应聘者，贵阳经济技术开发区投资评审中心(国有资产管理中心)开展工作。

　　四、工作地点及薪酬待遇

　　(一)工作地点：贵阳市经开区。

　　(二)薪酬待遇：每月实发3000元左右+五险一金+年终考核奖+工作餐，试用期工资为转正工资的80%。

　　(三)工作时间：朝九晚五，周末双休，节假日放假。

　　五、其它事项

　　本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，工作人员和报名人员要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定处理。

　　附件：应聘报名表.docx (26.08 KB)