根据相关工作要求，义龙新区农林水务和移民局拟招聘2名临聘工作人员，相关事宜如下：

　　一、总体要求

　　坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备、以德为先的用人标准和岗位所需的专业、技能、资格等条件择优聘用，公开招聘坚持用人自主权，统一规范、分类指导、分级管理，确保选人用人工作公开、公平、公正。

　　二、招聘条件及岗位

　　(一)招聘条件

　　应聘人员必须具备以下条件:

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质，具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德，遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全，具有良好的职业道德和为人民服务的精神;

　　2.年龄在18周岁以上、35周岁以下;

　　3.身体健康，身体条件符合贵州省事业单位录用体检通用标准;

　　4.以下人员不得报考：

　　(1)曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

　　(2)曾被开除公职的人员或被辞退的人员;

　　(4)曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密受到过党纪、政纪处分的人员;因其他原因受到处分影响期未满的人员;

　　(6)不符合招聘职位所需资格条件的人员;

　　(7)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;

　　(8)正在被列为失信联合惩戒对象的人员;

　　(9)不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;

　　(二)招聘岗位

　　1.岗 位：农业股工作员2名

　　2.要 求：

　　(1)全日制大专以上学历;

　　(2)熟练使用办公软件，具有良好的沟通与协调能力;

　　(3)具有一年以上农业农村工作经验或涉农专业优先考虑;

　　3.工作地点：义龙新区行政中心

　　三、报名

　　(一)报名时间：2022年2月24日-25日

　　(二)报名方式：网络报名

　　需同时提供以下证件：

　　1.身份证

　　2.毕业证(本科以上学历需提供学士学位证)

　　3.报名表

　　报名时间截止到2022年2月25日，报名人员请将以上相关材料统一打包压缩后命名为：姓名+联系电话发送到邮箱758127200@qq.com

　　四、面试及录用

　　(一)面试

　　报名截止后，招聘工作领导小组办公室将对应聘者简历进行核实，根据人选与岗位匹配情况，按人岗相适原则筛选意向性人选进行面试，意向性人选将收到参加面试短信通知，面试主要考察应聘者的语言表达能力、分析解决问题的能力、办公软件操作等。

　　(二)录用

　　根据面试的表现结合简历综合考虑，择优确定拟聘人选。

　　(三)待遇

　　录用后，实行一周的试用期，试用期满后，对正式聘用者签订聘用合同(签订劳动合同后，工资从试用期起开始计算)。工资实行月工资制，工资待遇为基础工资(3000.00元/月)+绩效(500元，年底统一发放，未满一年自主辞职不予发放)+工会福利,享受国家法定节假日，吃住统一安排与正式职工一致。

　　五、纪律与监督检查

　　招聘工作在局党组的领导下公开进行，且要做到公正、公平、公开、接受社会及有关部门的监督。严格公开招聘纪律，对有违反公开招聘相关行为的，必须严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　联系人：徐凡丁

　　联系电话：18300854701

　　邮箱：758127200@qq.com

　　六、其他相关事宜

　　(一)招聘过程中将严格执行国家、省、州、区疫情防控的相关要求。

　　(二)本工作方案最终解释权归招聘领导小组办公室。招聘工作未尽事宜，由招聘工作领导小组研究决定。

　　附件：义龙新区农林水务和移民局报名登记表.doc (24.00 KB)