招考类别：人才招聘
单位名称：毕节市 
单位性质：其它
劳动关系：合同制
招聘人数：388
报名方式：电子邮件
报名时间：7月13日 至 12月31日
招聘进度：拟聘用人员公示
贵州好工作提示您：用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属违法行为，请提高警惕并注意保护个人信息！
毕节市2022年度第二批次“人才强市” 引才计划公告
为深入贯彻落实习近平总书记视察贵州的重要讲话精神和对贵州对毕节的重要指示批示精神，推进人才强市战略，为建设贯彻新发展理念示范区和实施乡村振兴战略聚集人才智慧和人才力量，经研究，我市决定聚焦“新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化”和重点产业领域，面向全国公开引进第二批次急需紧缺人才388名（硕士51名、本科275名、大专及以下62人），需求单位全部为企业单位。
详情请登录毕节市人民政府网（http：／／www．bijie．gov．cn／）、毕节市人力资源和社会保障局（http：／／rsj．bijie．gov．cn／）和“毕节市人力资源和社会保障局”微信公众号查询。
毕节市人力资源和社会保障局
2022年7月13日
毕节市2022年度第二批次“人才强市”
引才计划简章
为深入贯彻落实习近平总书记视察贵州的重要讲话精神和对贵州对毕节的重要指示批示精神，推进人才强市战略，为建设贯彻新发展理念示范区和实施乡村振兴战略聚集人才智慧和人才力量，经研究，我市决定聚焦“新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化”和重点产业领域，面向全国公开引进第二批次急需紧缺人才388名（硕士51名、本科275名、大专及以下62人），需求单位全部为企业单位。
一、引进人才的范围及原则
面向社会公开引进，聚焦“四化”和乡村振兴战略，坚持按需引进、以用为本、简化程序、特事特办和公开、公平、公正、择优的原则。
二、引进人才的资格条件
1．拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。具有较好的政治素质和品行，具有为人民服务的宗旨意识，遵纪守法，爱岗敬业，服从组织安排。
2．年龄原则上18周岁以上，45周岁以下。
3．引进对象必须具有正常履行岗位职责的身体条件。
4．符合《毕节市2022年度第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划表》的相关要求。
5．具备拟报名职位所需的其他资格条件。
三、有下列情况之一者，不受理报名
1．曾经受过刑事处罚的。
2．处于党纪、政纪处分所规定的限制期内的。
3．涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
4．在涉及国家秘密岗位工作，未满脱密期的。
5．法律法规规定的其他情形。
四、引进程序
1．发布公告。在毕节市人民政府网、毕节市人力资源和社会保障局网等公开发布毕节市2022年度第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引才计划公告。
2．组织报名。报名人员采取现场报名和网上报名方式进行。
3．资格审查。主要审查报名者是否符合引进人才的资格条件。报名人员对所提供材料的真实性负责，对提供虚假材料的，伪造、更改有关证件、材料、信息骗取报名资格的，以及存在舞弊行为，一经查实，立即取消聘用资格。资格审查贯穿于引进人才工作全过程，用人单位若查核发现引进人员提供的信息材料是虚假、伪造、更改的，按照单位人事管理制度予以处理。
4．面谈测评。用人单位结合实际需要自行组织专家对报名人员进行面谈面试或笔试测评，综合面谈、测评情况按照引进人才数量等额确定入围人员名单。面谈结果由各用人企业进行通知。
5．体检和聘用。由用人企业自行组织入围人选进行体检，并按程序办理聘用手续。
五、报名方式和时间
采取现场报名和网上报名的方式进行，报名时间从发布公告之日始至2022年12月31日止。各岗位报名截止时间请关注各企业单位公告或通知。
1．现场报名：需填写《毕节市2022年第二批次“人才强市”引才计划报名表》（附件1），到用人企业提供本人有效身份证、毕业证、学位证（应届毕业生可提供就业推荐表）、获奖证书以及对应职位所需材料原件及复印件。报名联系方式详见职位表。
2．网上报名：需将上述材料扫描件压缩发送至该职位需求计划表指定邮箱（详见职位表）。
面谈测评时间和地点用人企业将另行通知。请报名人员保持电话畅通。
六、其他事项
1．在招聘过程中，请考生密切注意发布的招聘信息，因考生未阅读而引起的后果由考生自负。
2．在招聘过程中，应聘人员须严格遵守贵州省及毕节市新冠肺炎疫情防控的最新规定，按要求做好防控措施。
本简章由市人社局负责解释，未尽事宜由毕节市委人才工作领导小组办公室研究决定。
咨询、监督电话：0857－8304675（市人社局人才管理科）
0857－8412580（市委组织部人才工作科）
人才引进需求单位咨询电话详见附件2。
附件：1．毕节市2022年“人才强市”引才计划报名表.xls
2．毕节市2022年度第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划表.xlsx
毕节市人力资源和社会保障局
2022年7月13日
本次招聘最新动态：拟聘用人员公示
毕节市开源建设投资（集团）有限公司关于毕节市2022年第二批次“人才强市”引才计划招聘工作人员拟聘用人员公示
根据《毕节市2022年度第二批次“人才强市” 引才计划简章》，经报名、资格审查、面试、体检、政审。现将本次招聘拟聘情况予以公示(名单见附件)。公示时间：2023年3月29日至2023年4月4日，请社会各界进行监督。如有异议，请在公示期内向毕节市开源建设投资（集团）有限公司纪委反映。为便于对反映的问题进行调查核
毕节市旅游开发集团有限公司2022年第二批次“人才强市”引才计划拟聘用人员公示
根据《毕节市2022年度第二批次“人才强市”引才计划简章》，毕节市旅游开发集团有限公司2022年第二批次“人才强市”引才活动资格审查、面谈测评、体检、政审工作已全部结束，现将拟聘用人员名单进行公示(详见附件)，接受社会监督。 公示时间：2023年3月20日至2023年3月28日。 公示期间，如有
毕节市开源建设投资（集团）有限公司关于毕节市2022年第二批次“人才强市”引才计划招聘体检结果公示及政审通知
根据《毕节市2022年度第二批次“人才强市”引才计划简章》经报名、资格初审、面试、体检，现将体检结果予以公示(名单见附件)，同时将复检、补检及政审相关事宜通知如下。一、复检、补检1、复检、补检日期：2023年3月10日2、参加复检、补检人员于2023年3月10日早上8:30到毕节市开源建设投资（集团）有限公司（毕节
毕节市开源建设投资（集团）有限公司关于毕节市2022年第二批次“人才强市”引才计划招聘体检公告
毕节市开源建设投资（集团）有限公司2022年第二批次“人才强市”引才计划招聘面试工作已结束，根据《毕节市2022年度第二批次“人才强市”引才计划简章》规定，现将体检相关事宜通知如下：一、体检时间：2023年2月27日（星期一）。请进入体检环节的考生（详见附件）于体检当天早上8:00携带本人有效居民身
毕节市开源建设投资（集团）有限公司关于毕节市2022年第二批次“人才强市”引才计划招聘面试成绩公示
毕节市开源建设投资（集团）有限公司2022年第二批次“人才强市”引才计划招聘面试工作已结束，根据《毕节市2022年度第二批次“人才强市”引才计划简章》规定，现将面试成绩予以公示（详见附件）。公示时间：2023年2月13日至2023年2月20日，请社会各界进行监督，如有疑问，请在公示期内实名以书面形式向
毕节市开源建设投资（集团）有限公司关于恢复举行毕节市2022年第二批次“人才强市”引才计划招聘面试的公告
根据《毕节市2022年度第二批次“人才强市”引才计划简章》要求，经研究，决定恢复举行毕节市开源建设投资（集团）有限公司第二批次“人才强市”引才计划招聘面试工作，现将面试相关事宜通知如下：一、面试时间：2023年2月12日上午9：00；二、面试地点：毕节市开源建设投资（集团）有限公司（毕节市七星
毕节市体育局下属事业单位2021年第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进拟聘用人员公示
根据《毕节市体育局2021年第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进实施方案》规定，经资格审查、面试、体检、考察政审等环节，拟引进余红琴同志到毕节市体育运动学校工作，现将拟聘用人员进行公示（名单详见附件）。公示时间：2023年1月10日至2023年1月18日，请社会各界进行监督。如有问题反映，请在公示期
毕节市旅游开发集团有限公司2022年第二批次“人才强市”面谈测评成绩及进入体检人员名单公示
毕节市旅游开发集团有限公司2022年第二批次“人才强市”面谈测评工作已结束，现将面谈测评成绩进行公示（详见附件）。公示时间：2022年12月19日至12月23日，请社会各界监督。如有异议，请在公示期内以书面形式向毕节市旅游开发集团有限公司反映。地点：毕节市七星关区洪山路5号毕节建投汇金中心16楼毕节市旅游开发
毕节市开源建设投资（集团）有限公司关于毕节市2022年第二批次“人才强市”引才计划招聘面试延期公告
各位考生： 由于当前疫情形势严峻复杂，原定于2022年12月24日举行的开源集团第二批次“人才强市”引才计划招聘面试延期举行，具体面试时间另行通知。请参加面试的考生密切关注毕节市七星关区人民政府官网(http://www.bjqixingguan.gov.cn/)。及时了解相关信息，并保持电话畅通，做好面试准备。 因延期举
毕节市开源建设投资（集团）有限公司关于毕节市2022年第二批次“人才强市”引才计划招聘面试公告
根据《毕节市2022年度第二批次“人才强市” 引才计划简章》经资格初审、公示后，共有54名考生通过审核进入面试，现将面试相关事宜通知如下：一、面试时间：2022年12月24日上午9：30；二、面试地点：毕节市开源建设投资（集团）有限公司（毕节市七星关区碧阳大道奥莱国际1号楼7楼）；三、面试对象：面试名单详见《
毕节市旅游开发集团有限公司2022年第二批次“人才强市” 引才计划资格初审合格人员名单公示
毕节市旅游开发集团有限公司2022年第二批次“人才强市”引才报名工作已结束。现将资格初审合格人员名单予以公示。面谈测评时间及地点将于近期在毕节市人民政府网公布，请考生密切关注。 公示时间：2022年11月28日至12月6日。 公示期间，如有异议，请向毕节市旅游开发集团有限公司人力资源部或纪委反映。
金沙建工集团有限公司关于毕节市2022年度第二批次“人才强市”引才报名截止公告
《毕节市金沙县2022年度第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才需求计划表》依托《毕节市2022年度第二批次“人才强市”引才计划公告》(发布网站：毕节市人民政府网https://www.bijie.gov.cn/、毕节市人力资源和社会保障局：http://rsj.bijie.gov.cn/)发布后，广大应聘人员踊跃报名。 因原招录
毕节市乌蒙云大数据产业发展有限责任公司2022年第二批“人才强市”报名截止公告
根据我公司2022年第二批“人才强市”报名情况及人才工作整体安排，我公司决定2022年第二批“人才强市”所需岗位报名时间截止到2022年11月23日。特此公告。毕节市乌蒙云大数据产业发展有限责任公司2022年11月16日
毕节市旅游开发集团有限公司2022年第二批次“人才强市” 引才计划报名截止公告
根据《毕节市2022年第二批次“人才强市”引才计划公告》及当前报名情况，经研究，毕节市旅游开发集团有限公司2022年第二批次“人才强市”引才计划报名时间截止到2022年11月17日24时，逾期不再受理报名。 咨询电话：13238589795 特此公告 毕节市旅游开发集团有限公司 2022年11月14日
毕节市开源建设投资（集团）有限公司关于毕节市2022年第二批次“人才强市”引才招聘资格初审通过人员名单公告
根据《毕节市2022年度第二批次“人才强市” 引才计划公告》，结合公司实际，我司报名工作已结束，现将资格初审合格人员名单公告如下。一、资格初审合格人员名单资格初审合格人员详见《毕节市开源建设投资（集团）有限公司2022年第二批次“人才强市”引才招聘资格初审合格人员名单》(详见附件)。二、公示
辅导课程
图书推荐
，我们将会及时修改或删除处理。
毕节招考动态
- 1毕节市财贸学校2022年面向社会公开招聘工作人员拟聘用人员公示（第二批）
- 2百里杜鹃管理区2022年面向社会公开招聘事业单位工作人员拟聘用人员公示（第五批）
- 32023年度毕节市高校毕业生春季专场招聘活动毕节市农业发展集团有限公司资格审查合格人员名单公告
- 4毕节高新技术产业开发区国家能源大规模物理储能技术研发中心2023年“人才强市”引才计划暨第十一届贵州人才博览会报名截止公告
- 5大方县2023年度第一批次“人才强市”引才计划部分职位报名截止公告
- 6纳雍县2021年春季乡镇事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生拟聘用人员公示
- 7“就业向未来 建工新时代”2023年度贵州省国有企业专场招聘会毕节市农业发展集团有限公司资格审查合格人员名单公告
- 8毕节市第一中学关于2023年度第一批次 “人才强市”暨高层次急需紧缺引才简历投递报名截止公告
- 9威宁县2018年招聘特岗全科医生拟聘用人员公示
- 10毕节市疾病预防控制中心关于2023年度第一批次“人才强市”引才计划报名截止的公告