招考类别:人才招聘
单位性质:政府机关
劳动关系:临时聘用
招聘人数:1
报名方式:现场报名
报名地点:晴隆县莲城街道林业站办公室 查看地图
报名时间:1月17日 至 1月18日
面试时间:2022年1月19日
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晴隆县莲城街道2022年公开招聘林管员公告
根据县人民政府批复的《晴隆县2021年度森林管护补充方案》建设内容,经街道党工委、办事处研究,决定面向社会公开招聘合同制林管员1名(不列入编制内管理),特制定本公告。
一、招聘人数
合同制林管员1名。
二、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,以民主、公开、竞争、择优的原则,按照报名、资格审查、面试和考察的程序择优聘用。
三、工作职责
1、负责天保工作。组织开展街道天然商品林停伐管护协议签订、档案资料收集整理等天保日常管理工作。
2、负责生态护林员管理工作。组织开展护林员协议签订、整理收集护林员档案资料,组织护林员学习林业法规,适时开展护林员的履职情况检查,组织开展护林员考核工作。
3、协助林业站完成其他林业工作。
四、招聘对象及招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导,热爱祖国,身体健康,责任心强,遵纪守法。
(二)熟悉一定林业工作知识,会电脑操作,能胜任野外资源调查工作。
(三)年满18周岁以上, 35周岁以下,林业专业大专及以上学历,非林业专业本科以上学历。
(四)曾受过刑事处罚,有违法乱纪在案的人员不得报名。
报考人员所提交的信息和材料必须真实、准确、有效,若弄虚作假,将取消招聘资格,并承担相关责任。
五、招聘程序和方法
(一)成立工作领导小组
成立晴隆县莲城街道公开招聘林管员工作领导小组,负责对招聘工作的监督和领导。
(二)报名及资格审查
采取现场报名方式。
1.报名时间:2022年1月17日至2022年1月18日。
上午8:30—12:00,下午14:30—18:00。
2.报名地点和方式:
持本人毕业证书、有效《居民身份证》交晴隆县莲城街道林业站办公室,并填写《晴隆县莲城街道招聘林管员报名登记表》。
3.资格审查:领导小组办公室负责对报考人员的报名资格条件进行审查确认,资格审查合格者准予进入面试环节。
六、面试
(一)面试方式。
现场面试,主要测试应聘人员的综合素质和林业专业知识。面试实行百分制,当场打分,面试结束后当场公布面试成绩。
(二)面试时间和地点。
时间:2022年1月19日8:30—11:30
地点:晴隆县莲城街道二楼会议室。
(三)面试人员可享受加分政策
全日制林业大类专业学校毕业,非林业专业毕业熟悉地形图、ArcGIS的均在面试成绩基础上加5分。
七、考察
由莲城街道组成考察组对报考人员的思想政治表现、道德品质、履职能力等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。考察合格人员作为拟聘用人选进行公示,如果考察不合格出现职数空缺的,则从面试人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。并列考察对象由招聘领导小组根据考察结果择优聘用。
八、公示
经考察合格的人员确定为拟聘用人员,在莲城街道政务公开栏进行公示,公示期为5个工作日。
九、聘用
对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由林业局与报考人员按照《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规签订《晴隆县林管员聘用合同》(不列入编制内管理),安排到莲城街道林业站工作。
合同实行一年一签,在合同期内,若招聘人员存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形(即:在招聘试用期内被证明不符合招聘条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;对完成本单位工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;被依法追究刑事责任的),可依法解除招聘人员的劳动合同关系。
十、工资待遇
林管员每月工资2500元(含五险个人缴纳部分),五险单位部分由林业局按国家相关规定缴纳。
十一、上班时间及地点
上班时间:周一到周五,节假日按国家相关规定执行。
上班地点:晴隆县人民政府莲城街道办事处。
晴隆县人民政府莲城街道办事处
2022年1月17日
本次招聘相关动态
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