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赫章县投资促进局2022年公开招聘公益性岗位人员实施方案(招聘计划:2人;报名时间:7月27日)

毕节人才招聘网2022-07-26gzhgz.com

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招考类别:公益岗/辅助人员

单位名称:赫章县投资促进局

单位性质:政府机关

劳动关系:临时聘用

招聘人数:2

报名方式:现场报名

报名地点:赫章县投资促进局(赫章县会展中心9楼938办公室) 查看地图

报名时间:7月27日

贵州好工作提示您:用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属违法行为,请提高警惕并注意保护个人信息!

赫章县投资促进局2022年公开招聘公益性岗位人员实施方案

  根据《毕节市人力资源和社会保障局 毕节市财政局关于印发〈毕节市公益性岗位开发管理实施办法〉的通知》(毕人社通〔2020〕137号)文件精神,遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照《赫章县人力资源和社会保障局 赫章县财政局关于〈印发赫章县公益性岗位开发管理实施办法〉的通知》(赫人社字〔2020〕52号)文件规定,经研究,拟面向社会公开招聘公益性岗位人员2名。为切实做好公开招聘工作,特制定本实施方案。

  一、招聘对象和条件

  (一)招聘对象。

  在赫章县公共就业服务机构进行了失业登记并持《就业创业证》或《就业失业登记证》,有劳动能力和就业意愿的就业困难高校毕业生。

  (二)招聘条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵纪守法,作风正派,有事业心,服从组织分配;

  3.年龄在18周岁及以上(2004年1月14日及以前出生),35周岁及以下(1987年1月14日及以后出生);

  4.具有国家承认的大学专科及以上学历;

  5.同等条件下,大学本科学历及有相关工作经历应聘者优先考虑。

  (三)有下列情形之一的不得聘用。

  1.受过党纪、行政处分未解除的。

  2.服刑期间的各类人员。

  3.有违纪违法嫌疑正在接受调查的各类人员。

  4.丧失劳动能力的各类人员。

  5.各类在校生或实习期间未毕业的在校生。

  6.已在工商行政部门领取营业执照、被用人单位招用等人员。

  7.已享受过就业补助资金开发的公益性岗位补贴累计满三年的人员。

  二、公开向社会发布招聘信息

  通过赫章县人民政府网向社会公布招聘有关情况。

  三、报名

  报名时间:2022年7月27日上午9:00-12:00、下午13:00-17:00。

  报名地点:赫章县投资促进局(赫章县会展中心9楼938办公室)

  报名所需材料:报名实行现场报名方式进行,考生须提供如下材料:

  1.应聘公益性岗位报名表2份(现场领取填写);

  2.本人有效第二代《居民身份证》(或有效《临时居民身份证》,下同)原件及复印件2份;

  3.毕业证书原件及复印件2份;

  4.本人近期免冠2寸正面证件照片白底3张;

  5.《就业创业证》或《就业失业登记证》原件及复印件2份。

  由赫章县投资促进局按照相关招聘条件完成招聘人员报名资格条件的统一审核工作。如在招聘过程中发现考生有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的,无论在哪个环节发现,均随时取消其应聘资格,所造成的后果由报考者自行承担。

  四、考试及聘用

  考试采取面试方式进行,由赫章县投资促进局负责组织实施。面试主要考察考生对专业知识的运用能力及适应拟招聘岗位工作的能力情况。面试内容及面试方式由赫章县投资促进局确定,不指定参考内容。

  面试成绩按百分制计算,面试时间安排在2022年7月28日上午9时。考试地点在赫章县投资促进局。

  参加考试的考生,面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,录取后由赫章县投资促进局在赫章县人民政府网和赫章县投资促进局政务公开栏进行公示,时间不少于7个工作日。公示结束,聘用人员按照《赫章县人力资源和社会保障局 赫章县财政局关于〈印发赫章县公益性岗位开发管理实施办法〉的通知》(赫人社字〔2020〕52号)文件规定签订劳动合同。聘用合同一年一签,聘期不超过三年,聘用期满,聘用合同自然解除。

  严格按聘用合同进行管理,聘用期间考核不合格的,按规定程序和批准权限解除聘用。

  被聘用人员应在规定时间内到招聘单位报到,3天内拒不报到的,取消聘用资格。

  应聘人员如因个人通讯等原因未接到通知的,视为自动放弃。

  五、岗位补贴和社会保险补贴

  公益性岗位人员岗位补贴和社保补贴按照《毕节市人力资源和社会保障局 毕节市财政局关于印发〈毕节市公益性岗位开发管理实施办法〉的通知》(毕人社通〔2020〕137号)文件规定进行兑现。

  岗位补贴及社会保险补贴:不低于聘用当年贵州省最低公资标准。

  六、纪律监督

  (一)本次公开招聘工作要严格按照本《实施方案》规定和要求执行,违规违纪行为将严格按照相关规定处理。

  (二)用人单位负责人员和招聘工作人员在履行组织招聘工作过程中,涉及与本人有应回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的,应主动申请回避。

  (三)对违反公开招聘纪律的工作人员和应聘人员,视其情节轻重,要按照有关规定进行严肃处理。为了维护招聘工作的公正性、严肃性、客观性,凡发现并经查实考生在报名、考试等过程中有弄虚作假行为的,取消其聘用资格,并按有关规定追究相关人员责任。

  (四)本次公开招聘的面试(专业测试)均不指定考试范围和考试用书,不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  (五)本次公开招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,主动接受社会各界及有关部门的监督。

  七、本《实施方案》及未尽事宜由赫章县投资促进局解释。

  联系人:吉学海 13595727123

  办公室:0857-3222987

  附件:公益性岗位人员报名表

  赫章县投资促进局

  2022年7月26日

本次招聘相关动态

  • 在本次招聘过程中,后续招聘环节的相关信息都将在这里进行更新,敬请报考者密切关注本页面。

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