贞丰县市场监督管理局2024年招聘公益性岗位人员公告
因工作需要,根据《黔西南州公益性岗位开发管理实施细则》和公益性岗位管理相关政策,按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则,贞丰县市场监督管理局拟向社会公开招聘公益性岗位人员2名,现将有关事宜公告如下: 一、招聘岗位及人数 公益性岗位人员2名。 二、报名条件 (一)年龄在3
三穗县应急管理局2024年公开招聘政府专职消防员的公告
根据工作需要,三穗县应急管理局现面向社会适龄青年、退役消防员和退役军人公开招聘政府专职消防队员和驾驶员,派驻三穗经济开发区政府专职消防队工作(因经济开发区政府专职消防队营房尚未落实,实际工作地点为三穗县消防救援大队),为确保本次招聘工作顺利进行,特制定本公告。 一、招聘单位 三穗县应急管理局(三
遵义市政务服务管理局2024年面向社会公开招聘劳动合同制人员简章
根据《遵义市市直机关事业单位劳动合同制人员管理办法》(遵市人社通〔2023〕40号)规定,决定面向社会公开招聘劳动合同制人员,从事辅助性工作。为确保招聘工作顺利进行,特制定本简章。 一、工作原则及程序 招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优原则,采取考试与考察相结合的办法进行,实行公开报考条件、公开考试程
毕节市应急管理局下属事业单位2023年公开择优考调工作人员简章
为认真贯彻落实党的二十大精神和关于注重从基层选拔优秀干部充实上级单位的要求,坚持公开平等、竞争择优以及德才兼备、以德为先的用人机制,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)《关于进一步加强和规范干部调配工作有关事宜的通知》(毕组通〔2015〕88号)《关于印发毕节市市直行政机关和事业单位人员调配工作
遵义市播州区市场监督管理局2023年公开招聘城镇公益性岗位人员公告
因工作需要,遵义市播州区市场监督管理局根据《遵义市城镇公益性岗位管理办法》面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员1名,公告如下: 一、招聘原则 本次招聘遵循“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,面向社会,公开招聘,择优聘用。 二、招聘人数及岗位 本次招聘下属分局办公室人员共1名,男
正安县市场监督管理局2023年第十一届贵州人博会线下考核成绩公示
根据《遵义市人力资源和社会保障局关于做好第十一届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》之规定,经过报名、资格初审、线上初评、线下考核等程序,现将线下考核成绩予以公示。 序号 面试准考证号 面试成绩 成绩排名 备注 1 20230610001 80.4 1 进
赤水市应急管理局2023年招聘驾驶员公告
根据赤水市应急管理局工作需要,现面向社会公开招聘2名合同制驾驶员,现将有关事项通知如下:一、招聘条件1.拥护党的路线、方针政策、遵纪守法、爱岗敬业、作风正派、工作勤奋、吃苦耐劳、身体健康、热爱驾驶工作;2.招聘对象:男性,年龄在40周岁以下(1983年6月10日以后出生),高中以上学历,C1驾照以上,具有5年及以上实
贵州梵净山国家级自然保护区管理局2023年公开引进急需紧缺人才简章
为加强我局人才队伍建设,优化人员结构,增强干部队伍力量,根据用人需求,2023年面向社会公开引进急需紧缺人才5名。为确保公开引进工作顺利进行,根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》和《铜仁市招才引智实施办法(试行)》等规定,特制定本引进简章(
石阡县市场监督管理局2023年公开招聘城镇公益性岗位人员简章
为贯彻落实就业援助政策,有效促进我县就业困难人员就业,根据《铜仁市公益性岗位开发管理实施细则》有关规定,因工作需要,石阡县市场监督管理局决定面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员,现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位及人数 (一)招聘岗位:招聘分局办证服务大厅窗口工作人员。 (二)招聘人数:3名。 二、招
贵州省药品监督管理局所属事业单位2023年公开招聘工作人员方案
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神,结合实际,经省药品监督管理局同意,特制定本公开招聘工作人员方案。一、招聘原则(一)坚持党管干部、党管人才的原则;(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;(三)坚持按需设岗、
兴仁市市场监督管理局2023年招聘见习工作人员公告
根据工作需要,兴仁市市场监督管理局拟面向社会公开招聘见习工作人员数名。招聘将按照自愿报名、资格审查、面试等程序进行。 一、报名基本条件 1.拥护党的基本路线和方针政策,具有良好的政治素质和思想道德素质,遵纪守法,诚实守信,品行端正,无不良记录无不良嗜好,服从安排。 2.大专及以上学历,专业不限
晴隆县市场监督管理局2023年招聘公益性岗位人员公告
一、招聘单位晴隆县市场监督管理局二、招聘岗位名称及人数公益性岗位招聘1人三、工作内容中营分局日常工作及车辆驾驶。四、聘用条件符合就业困难人员条件:1. 持残疾证的残疾失业人员;2. 享受最低生活保障待遇的失业人员;3. 失去土地的农民转为城镇户口的失业人员;4. 在校期间申请并获得了助学贷款的
安顺经济技术开发区安全生产监督管理局2023年面向社会招聘临聘人员公告
因工作需要,安顺经济技术开发区安全生产监督管理局向社会公开招聘临聘人员3名,现将有关事项公告如下: 一、招聘对象和条件 1.具有国家承认学历的全日制大专及以上应往届毕业生,男女不限,专业不限(安全工程、化工、电气、机械等生产安全相关专业优先),有较强的文字功底,能熟悉操作办公软件; 2.年龄在18周
贵州省机关事务管理局直属事业单位2023年公开招聘工作人员方案
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)文件精神,结合贵州省机关事务管理局实际,特制定本公开招聘工作人员方案。一、招聘原则(一)坚持党管干部、党管人才的原则。(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则。(三)
锦屏县应急管理局2023年公开招聘政府专职消防员公告
为进一步充实我县专职消防队伍,加强我县专职消防队伍火灾预防和应急救援能力,经锦屏县人民政府研究同意,现公开招聘19名政府专职消防队员,就职于敦寨镇、启蒙镇、河口乡、固本乡、平秋镇、彦洞乡人民政府专职消防队,从事灭火救援、消防宣传和灭火演练、培训等工作。现制定招聘简章如下: 一、招聘计划 招聘岗
晴隆县应急管理局2023年招聘公益性岗位人员公告
因工作需要,现拟面向社会公开招聘公益性岗位工作人员(非编制内人员),根据有关规定,特制定本招聘公告。 一、工作原则 招聘工作坚持“公平、公开、竞争、择优”的原则,采取面试测试、信息公开、过程公开、结果公开的方式进行。本次共计划招聘公益性岗位工作人员1名。 二、工作要求 1.无违法犯罪
安龙县应急管理局、县消防救援大队2023年公开补充招聘应急救援专职人员通告
根据《安龙县基层应急救援专职队建设方案》有关要求,经安龙县应急管理局、县消防救援大队共同研究决定,拟面向社会公开补充招聘应急救援专职人员共31名,现将有关事项通告如下: 一、招聘名额及工作职责 招聘名额:招堤街道应急救援队1名 栖凤街道应急救援队4名 笃山镇应急救援队8名 龙山镇应急救援队8
普安县市场监督管理局2022年临时聘用人员招聘公告
因工作需要,现面向社会公开招聘市场监管协管员1名。一、招聘原则坚持“公开、公平、公正、择优录用”的原则组织招聘。二、招聘岗位及计划市场协管员1名。三、工资福利待遇参照公益性岗位工资执行,实行合同制一年一签,不提供食宿。四、报名条件、报名时间及报名方式(一)报名条件:大学本科学历,专业不限,35
贵阳市应急管理局2022年招聘应急管理综合行政执法技术检查员面试公告
根据《贵阳市应急管理局2022年招聘应急管理综合行政执法技术检查员公告》有关规定,资格复审环节已经结束,现将开展面试环节,相关事宜公告如下: 一、面试时间及地点(一)时间:2022年12月18日(星期天)9:00开始考生于面试当日上午7:30,凭《笔试准考证》和有效期内《居民身份证》原件进入指定候考室报到,8:30仍未到达
贵阳市应急管理局2022年招聘应急管理综合行政执法技术检查员资格复审公告
按照《贵阳市应急管理局2022年招聘应急管理综合行政执法技术检查员公告》流程规定,现将资格复审人员名单及资格复审有关事宜公告如下: 一、资格复审人员名单 详见附件1:《贵阳市应急管理局2022年招聘应急管理综合行政执法技术检查员资格复审人员名单》。 二、资格复审有关事宜 资格复审采取现场审查的方式
遵义市播州区应急管理局所属事业单位2022年公开选调工作人员面试延期公告
受疫情影响,根据当前播州区疫情防控相关规定,经播州区应急局党委研究,决定延迟遵义市播州区应急管理局所属事业单位公开选调工作人员面试时间,具体时间待定。 中共遵义市播州区应急管理局委员会 2022年11月18日
贵州梵净山国家级自然保护区管理局2022年公开招聘林管员简章
为更好保护梵净山森林资源和生态环境,切实巩固保护管理工作成效,结合梵净山保护区管护工作需要,现面向社会公开招聘林管员1名。为有序开展选聘工作,制定本简章。 一、招聘岗位及条件 (一)招聘岗位 1.林管员1名。 2.工作地点:贵州梵净山国家级自然保护区管理局德旺乡管理总站高峰管理站(地址:贵州省江口
黔西南州应急管理局所属事业单位2022年公开招聘工作人员简章
根据《贵州省事业单位工作人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)《州人民政府办公室转发州人事局关于贯彻<贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法>的实施意见的通知》(州府办发〔2006〕48号)等文件精神,经研究,现面向社会公开招聘事业单位工
黔西南州应急管理局2022年面向全州公开考聘事业人员工作方案
为进一步拓宽选人用人渠道,优化人员结构,充实应急管理工作人员,加强应急管理体系和能力建设,根据《关于黔西南州州级机关、事业单位工作人员调配工作有关问题的通知》(州委办字〔2014〕8号)、《关于进一步规范机构改革后州级机关、事业单位工作人员调配及审批程序的通知》(州组通〔2019〕125号)等文件精神,经中共黔
遵义市播州区应急管理局2022年公开选调工作人员公告
根据工作需要,遵义市播州区应急管理局拟在全市范围内公开选调应急管理综合行政执法大队工作人员,现就有关事宜公告如下。一、选调计划及职位遵义市播州区应急管理局所属事业单位共计划选调工作人员3名,具体职位详见《遵义市播州区应急管理局所属事业单位公开选调工作人员职位表》(附件1)。二、选调对象范围全市范围内在
罗甸县应急管理局2022年面社会公开招聘合同制政府专职消防员简章
为满足罗甸县社会发展对消防工作力量的需求,稳步提升消防队伍灭火救援战斗力,罗甸县应急管理局面向社会公开招聘合同制专职消防员,现将有关情况公告如下:一、招聘人数27人。二、招收岗位专职消防员27人,从事灭火救援相关工作。(根据工作实际情况确定)三、报名条件(一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品德优良,乐
正安县市场监督管理局2022年公开选调事业单位工作人员公告
根据《遵义市市级机关事业单位公开选调公务员和事业单位工作人员办法(试行)》及《关于进一步规范全县机关事业单位人员流动和编制管理的实施意见》(正组发〔2020〕5号)等有关规定,结合工作需要,决定公开选调事业单位工作人员6名。为确保选调工作顺利进行,现将有关事项公告如下: 一、工作原则及程序 选调工作严
贵阳市应急管理局2022年招聘应急管理综合行政执法技术检查员公告
为加强我市应急管理综合行政执法专业力量建设,有效缓解执法队伍专业人员不足等问题,促进应急管理部门严格规范公正文明执法,根据应急管理部、司法部《关于印发应急管理综合行政执法技术检查员和社会监督员工作规定(试行)》(应急〔2021〕93号)等有关精神,拟面向社会招聘应急管理综合行政执法技术检查员,协助执法人员
中共绥阳县市场监督管理局2022年公开选调事业单位人员工作方案
为进一步拓宽选人用人渠道,优化干部队伍结构,加强干部队伍建设,按照《事业单位人事管理条例》等相关文件精神,结合我局下属事业单位编制情况和工作需要,决定面向全市公开选调1名事业单位人员,特制定本方案。一、选调岗位及数量中共绥阳县市场监督管理局下属事业单位技术岗位1个(绥阳县质量技术检测所)。二、选调范围
晴隆县应急管理局2022年招聘公益性岗位人员公告
因工作需要,现拟面向社会公开招聘公益性岗位工作人员(非编制内人员),根据有关规定,特制定本招聘公告。一、工作原则招聘工作坚持“公平、公开、竞争、择优”的原则,采取面试测试、信息公开、过程公开、结果公开的方式进行。本次共计划招聘公益性岗位工作人员2名。二、工作要求1.无违法犯罪记录者,身体健康,遵
遵义市市场监督管理局下属事业单位第十届贵州省人才博览会线下考核通过人员名单公示
根据《遵义市人力资源和社会保障局关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(遵市人社通〔2022〕25号)《2022年第十届贵州人才博览会遵义市事业单位人才引进公告》等有关规定,现将遵义市市场监督管理局下属事业单位遵义市产品质量检验检测院和遵义市特种设备检验所第十届贵州人才博览会线下考核通
威宁自治县应急管理局2022年公开招聘劳务派遣制矿山救护队员公告
为切实提高应急救援队伍稳定性和专业能力,打造各种灾害应急救援尖刀和拳头力量,加强全县范围内的灾害处理力度,有效处置全县范围内发生的灾害事故及抢险救灾工作能力,最大限度减少事故造成的人员伤亡和财产损失,保障我县经济持续稳定健康发展。按照公开、平等、竞争、择优的原则,威宁自治县应急管理局特委托威宁开
安顺市平坝区机关事务管理局2022年会务服务员临聘公告
为进一步做好会务服务工作,平坝区机关事务管理局公开临聘会务服务员,现将临聘公告如下:一、政治思想:拥护党和国家方针政策、有较高的思想政治觉悟,遵章守纪,有较强的事业心、责任感。二、临聘人数会务服务人员2名。三、岗位要求:1、女性,初中以上文化程度,年龄40周岁以下(含40周岁),身高160cm左右。2、具有较强
遵义市邮政管理局关于招募2022年青年就业见习人员的公告
根据《遵义市人力资源和社会保障局关于做好2022年青年就业见习工作的通知》精神,结合遵义市邮政管理局(以下简称“我局”)就业见习人员需求实际,现就招募2022年青年就业见习人员有关事宜公告如下:一、招募对象离校2年内未就业高校毕业生。青年就业见习关系不是劳动关系。二、见习岗位及招募时间(一)线下报名
贵州梵净山国家级自然保护区管理局2022年引进高层次及急需紧缺人才实施方案
为用好第十届贵州人才博览会引才平台为事业单位高质量发展招才引智,持续推进实施“千名英才•智汇铜仁”行动,做好贵州梵净山国家级自然保护区管理局2022年引进高层次及急需紧缺人才工作,根据《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》《贵州
瓮安县市场监督管理局2022年第一批公开招聘公益性岗位市场协管员实施方案
根据《瓮安县人民政府办公室关于印发瓮安县公益性岗位规范化管理实施方案的通知》(瓮府办函〔2016〕38号)文件要求,结合《黔南州人力资源和社会保障局关于印发<黔南州公益性岗位管理办法>的通知》(黔南人社发〔2010〕28号)和《黔南州公益性岗位管理实施细则》(黔南人社通〔2011〕116号)文件精神,为帮助就业困难对象实现
贵州省药品监督管理局所属事业单位2022年公开招聘工作人员方案
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》(黔人发〔2006〕4号)精神,结合实际,经省药品监督管理局同意,特制定本公开招聘工作人员方案。 一、招聘原则 (一)坚持党管干部、党管人才的原则; (二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
湄潭县市场监督管理局2022年招聘公益性岗位工作人员公告
因工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员6名,公告如下: 一、招聘岗位及条件 (一)招聘岗位 1.公益性岗位工作人员。 2.工作地点:湄潭县市场监督管理局。 (二)招聘条件 1.遵纪守法,品行端正,谦虚诚信,勤奋敬业,责任心强,服从管理。 2.必须符合《遵义市公益性岗位管理办法》的有关规定。
义龙新区市场监督管理局2022年公益性岗位人员招聘公告
因工作需要,经义龙新区市场监管局党组研究,决定面向社会公开招聘公益性岗位人员。现将有关事宜公告如下: 一、工作原则及程序 坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,严格按照发布招聘公告、网上报名、面试、体检、聘用等程序进行。 二、招聘人数 公益性岗位人员1名(主要从事驾驶及车辆管理工作)。
贵州雷公山国家级自然保护区管理局2022年林管员招聘公告
为加强雷公山国家级自然保护区森林管护工作,切实保护好森林资源,根据省、州有关文件精神,结合我局工作实际,拟面向社会公开招聘林管员2名从事森林资源保护日常管理工作,其中雷公山管理站1名,小丹江管理站1名。现将有关招聘事宜公告如下: 一、林管员应具备如下条件 1.热爱祖国、身体健康、责任心强、遵纪守法
最新招考信息
- 1贵州医科大学2024年诚聘海内外优秀人才启事
- 2贵州医科大学2024年面向全球招聘博士后公告
- 3毕节市七星关区教育局2024年面向全区公开考调事业单位工作人员实施方案
- 4贵州水城瑞安水泥有限公司2024年劳务派遣制人员招聘公告
- 5贵州雍安物流(集团)有限公司2024年上半年面向社会公开招聘工作人员公告
- 6贵阳市观山湖区2024年面向区属“双轨制”教师公开招聘中小学教师简章
- 7纳雍县人民医院2024年面向社会公开招聘编外专业技术人员的简章(第一批)
- 8纳雍县人民医院医共体分院2024年面向社会公开招聘编外专业技术人员的简章(第一批)
- 9兴义市、义龙新区2024年专项招聘大学生乡村医生招聘简章
- 10三穗县2024年第五批城镇公益性岗位招聘公告