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遵义人力资源有限公司2021年面向社会公开招聘劳务外包制工作人员面试成绩及进入体检人员公告

人才招聘2022-01-28gzhgz.com信息来源

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遵义人力资源有限公司2021年面向社会公开招聘劳务外包制工作人员面试成绩及进入体检人员公告

  根据《遵义人力资源有限公司2021年面向社会公开招聘劳务外包制工作人员简章》的要求,经报名、资格审查、笔试、面试,现将面试成绩及体检事宜公布如下:

  根据职位招聘计划数和考试总成绩名次从高到低按1:1的比例确定体检对象。

  体检时间:另行通知,体检地点:另行通知。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人力资源社会保障部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人力资源社会保障部发〔2016〕140号)规定并结合临床执行。

  初次体检被确认不合格的,可由本人提出申请,经招聘工作领导小组同意后复查一次。放弃体检或体检不合格出现的空缺职位依次递补。体检费用由考生自理。

  咨询电话:0851-28263112

  面试成绩及进入体检人员名单.xlsx

  遵义人力资源有限公司

  2022年1月28日

遵义人力资源有限公司2021年面向社会公开招聘
劳务外包制工作人员面试成绩单
序号 姓名 面试成绩 是否进入体检 备注
1 周国玉 84.33
2 张译丹 83.33
3 李  倩 82.67
4 杨  梨 81.00
5 姜  丽 79.00
6 骆  永 78.67
7 韩春艳 78.00
8 李露露 75.00
9 吴洪航 74.33
10 焦春梅 73.67
11 查  甜 0 缺考

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