贵州省地方金融监督管理局下属事业单位第十届人才博览会事业单位引进人才拟聘人员公示
根据工作需要，现将新一届省人民政府领导同志工作分工通知如下：
李炳军同志 领导省政府全面工作，负责财政、审计、粮食方面工作。
分管省财政厅、省审计厅。
吴 强同志 负责省政府常务工作，负责发展改革、生态文明建设、军民融合、应急管理、交通运输、铁路、民航、金融及基金管理、税务、统计、区域经济协作、中小企业、机关事务管理、政务公开方面工作，协助省长负责财政、审计、粮食方面工作，履行党风廉政建设“一岗双责”。
主持省委军民融合办全面工作，分管省政府办公厅(省政府研究室、省政府参事室)、省发展改革委、省交通运输厅、省应急厅、省统计局、省机关事务局、省地方金融监管局、省粮食和储备局、省政府发展研究中心、省政府新闻办、省文史馆、省政府驻北京办事处、省政府驻上海办事处、省政府驻广州办事处、省农村信用社联合社、贵州银行、贵州金控集团。
协助分管省财政厅、省审计厅。
联系省税务局、国家粮食和储备局贵州局、省邮政管理局、人民银行贵阳中心支行、贵州银保监局、贵州证监局、财政部贵州监管局、国家统计局贵州调查总队、民航贵州安全监管局、中国铁路成都局集团公司贵阳办事处、省消防救援总队、省地震局、中储粮贵州分公司，金融机构驻贵州分支机构以及其他银行、证券、保险、基金、资产管理机构。
董家禄同志 负责民族宗教、卫生健康、医疗保障、退役军人事务、市场监管、国防动员以及大健康发展方面工作，负责分管领域安全生产工作，履行党风廉政建设“一岗双责”。
分管省民宗委、省卫生健康委、省退役军人厅、省市场监管局(省知识产权局)、省医保局、省国动办、省中医药局、省药品监管局。
联系军队、武警工作，联系统战工作，联系省总工会、团省委、省妇联(省妇儿工委办)、省关工委。
蔡朝林同志 负责人力资源和社会保障、商务、招商引资、文化旅游、广播电视方面工作，负责统筹“放管服”改革工作，协助负责东西部协作工作，负责分管领域安全生产工作，履行党风廉政建设“一岗双责”。
分管省人力资源社会保障厅、省商务厅(省政府口岸办)、省文化和旅游厅、省广电局、贵州广播电视台、省投资促进局、贵州行政学院、省贸促会(省博览局)、省公共资源交易中心、省政务服务中心。
联系省新闻出版局(省版权局)、省电影局、省档案局、省地方志办、省工商联、省文联、省作协、贵阳海关。
郭锡文同志 负责工业和信息化、大数据、国有资产、能源、民营经济发展方面工作，负责统筹各类园区建设管理，负责中国国际大数据产业博览会筹办工作，负责分管领域安全生产工作，履行党风廉政建设“一岗双责”。
分管省工业和信息化厅、省国资委、省能源局、省大数据局。
联系省通信管理局、国家矿山安监局贵州局、国家能源局贵州监管办，联系有关中央在黔企业和中国电信贵州分公司、中国移动贵州公司、中国联通贵州分公司。
贾利军同志 负责公安、国安、司法、维护社会稳定方面工作，负责分管领域安全生产工作，履行党风廉政建设“一岗双责”。
主持省公安厅全面工作，分管省司法厅、省监狱局、省戒毒局。
联系省信访局、省安全厅、贵州出入境边防检查总站。
张敬平同志 负责教育、科技、民政、外事、体育方面工作，负责分管领域安全生产工作，履行党风廉政建设“一岗双责”。
分管省教育厅、省科技厅、省民政厅、省外事办、省体育局、省政府台办、贵州科学院、省社科院、贵州产业技术发展研究院。
联系省社科联、省科协、省侨联、省台联、省残联、省红十字会、省慈善总会、省体育总会。
罗 强同志 负责农业、水利、林业、脱贫成果巩固、乡村振兴、烤烟和卷烟、气象方面工作，负责分管领域安全生产工作，履行党风廉政建设“一岗双责”。
分管省水利厅、省农业农村厅、省乡村振兴局、省生态移民局、省林业局、省农科院、省供销社。
联系省烟草专卖局、省气象局、国家林草局驻贵阳专员办、贵州中烟工业有限责任公司。
杨同光同志 负责自然资源、生态环境保护、住房和城乡建设方面工作，协助负责交通运输、铁路、民航方面工作，负责生态文明贵阳国际论坛筹办工作，负责分管领域安全生产工作。
分管省自然资源厅、省生态环境厅、省住房城乡建设厅、省地矿局、省煤田地质局、省有色和核工业地质局。
协助分管省交通运输厅，协助联系省邮政管理局、民航贵州安全监管局、中国铁路成都局集团公司贵阳办事处。
魏树旺同志 在省长领导下处理省政府日常工作，履行党风廉政建设“一岗双责”。
主持省政府办公厅全面工作。
本次招考相关简章
2022年第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告
为深入贯彻落实中央、省委、市委人才工作会议精神,大力实施新时代人才强市战略,用好人才博览会引才平台为事业单位高质量发展招才引智,奋力推进人才大汇聚。根据相关规定,现就第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才有关事宜公告如下:一、引进计划及岗位第十届贵州人才博览会,贵阳贵安计划引进事业单
本次招考相关动态
贵州省地方金融监督管理局下属事业单位第十届人才博览会事业单位引进人才拟聘人员公示
根据工作需要，现将新一届省人民政府领导同志工作分工通知如下： 李炳军同志 领导省政府全面工作，负责财政、审计、粮食方面工作。 分管省财政厅、省审计厅。 吴 强同志 负责省政府常务工作，负责发展改革、生态文明建设、军民融合、应急管理、交通运输、铁路、民航、金融及基金管理、税务、统
第十届贵州人才博览会贵阳市观山湖区事业单位引进高层次人才拟聘用人员公示（第六批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》（筑党办发〔2014〕25号）、《关于印发＜第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案＞的通知》（筑人博领办通〔2022〕1号）有关规定，经网上报名、资格初审、现场评审、体检及考核合格，确定陈丽符合有关规定，现作为拟聘用人员予以公示。如对拟聘用人员有异议
第十届贵州人才博览会贵阳市科技金融服务中心人才引进第三批拟聘用人员公示
按照《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告》等相关要求，经报名、初审、评审、体检、考核等程序，现将第三批拟聘用人员予以公示。1.第三批拟聘用人员名单（见附件）。2.公示期7天：2023年2月28日—2023年3月
第十届人博会贵阳市乌当区人才引进工作公告 （10号）
第十届人博会乌当区人才引进经体检、考察程序，现将拟聘用人员（第八批）进行公示，公示期为：2023年1月11日至1月17日（五个工作日）。后续聘用环节具体事宜另行通知。联系电话：86301103第十届人博会乌当区人才引进拟聘用人员名单（第八批）.xlsx乌当区人力资源和社会保障局2023年1月11日
第十届人博会贵阳市乌当区人才引进工作公告（9号）
第十届人博会乌当区人才引进经体检、考察程序，现将拟聘用人员(第七批)进行公示，公示期为：2022年12月15日至12月21日。后续聘用环节具体事宜另行通知。 联系电话：86301103 第十届人博会乌当区人才引进拟聘用人员名单(第七批).xlsx 乌当区人力资源和社会保障局 2022年12月15日
第十届贵州人才博览会贵阳市观山湖区事业单位引进高层次人才拟聘用人员公示（第五批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发<第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案>的通知》(筑人博领办通〔2022〕1号)有关规定，经网上报名、资格初审、现场评审、体检及考核合格，确定谢青秀符合有关规定，现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟聘用人员有
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作拟聘用人员名单（第十三批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审、体检、考核合格,确定吴限赟符合有关规定,现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟聘用人
贵安新区参加第十届贵州人才博览会专项引才政审考察结果及拟聘人员公示
按照第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案相关要求，经网上报名、资格初审、现场评审、评审结果公告、体检及考核等环节，现将本次考察结果及拟聘用人员进行公示(详见附件)。公示期：2022年11月7日至2022年11月11日在公示期间，对公示对象有异议的可向贵安新区人才工作领导小组办公室进行反
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作拟聘用人员名单（第十一批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审、体检、考核合格,确定王峰等5人符合有关规定,现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟聘
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作拟聘用人员名单（第十批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审、体检、考核合格,确定马瑛子等3人符合有关规定,现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟
第十届贵州人才博览会息烽县事业单位引进高层次人才第六批拟引进人员公示
根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(黔人社通〔2022〕49号)、《第十届贵州人才博览会贵阳市工作方案》(筑人博领通〔2022〕1号)、《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》(筑党发〔2021
第十届贵州人才博览会贵阳市观山湖区事业单位引进高层次人才拟聘用人员公示 （第四批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》（筑党办发〔2014〕25号）、《关于印发<第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案>的通知》（筑人博领办通〔2022〕1号）有关规定，经网上报名、资格初审、现场评审、体检及考核合格，确定杨秀雄符合有关规定，现作为拟聘用人员予以公示。如对拟聘用人员有异议
第十届人博会贵阳市乌当区人才引进工作公告（7号）
第十届人博会乌当区人才引进经体检、考察程序，现将拟聘用人员(第五批)进行公示，公示期为：2022年10月20日至10月26日。后续聘用环节具体事宜另行通知。 联系电话：86301103 第十届人博会乌当区人才引进拟聘用人员名单(第五批).xlsx 乌当区人力资源和社会保障局 2022年10月20日
第十届贵州人才博览会贵阳市观山湖区事业单位引进高层次人才拟聘用人员公示（第三批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发<第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案>的通知》(筑人博领办通〔2022〕1号)有关规定，经网上报名、资格初审、现场评审、体检及考核合格，确定魏正松符合有关规定，现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟聘用人员有
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作拟聘用人员名单（第九批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审、体检、考核合格,确定朱璐靖等5人符合有关规定,现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作拟聘用人员名单（第八批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审、体检、考核合格,确定李燕等4人符合有关规定,现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟聘
贵阳市机构编制电子政务中心2022年引进高层次及急需紧缺人才体检公告
根据疫情防控相关要求及《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告》有关规定，现将体检有关事宜公告如下： 一、体检时间 2022年10月14日(星期五) 二、体检报到地点 进入体检的考生请于体检当日上午8:00前到贵阳市观山湖区市级行政中心市委大楼一楼大厅报到，由工作人员陪同前往
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作拟聘用人员名单（第七批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审、体检、考核合格,确定张灿等5人符合有关规定,现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟聘
第十届贵州人才博览会息烽县事业单位引进高层次人才第五批拟引进人员公示
根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(黔人社通〔2022〕49号)、《第十届贵州人才博览会贵阳市工作方案》(筑人博领通〔2022〕1号)、《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》(筑党发〔2021
第十届人博会贵阳市乌当区人才引进工作公告（6号）
第十届人博会乌当区人才引进经体检、考察程序，现将拟聘用人员(第四批)进行公示，公示期为：2022年9月28日至10月9日。后续聘用环节具体事宜另行通知。 联系电话：86301103 附：第十届人博会乌当区人才引进拟聘用人员名单(第四批) 乌当区人力资源和社会保障局 2022年9月28日 第十届人博会乌当区人才引进
第十届贵州人才博览会息烽县事业单位引进高层次人才第四批拟引进人员公示
根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(黔人社通〔2022〕49号)、《第十届贵州人才博览会贵阳市工作方案》(筑人博领通〔2022〕1号)、《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》(筑党发〔2021
贵阳市第二人民医院2022年高层次人才引进拟聘用人员公示
按照《贵阳市引进高层次人才办法》、《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》等相关规定，通过第十届人博会评审、体检、考核程序，经研究同意引进陈怡欣、李卉、李仕祥、刘志英、何丽婷、唐玉成、陈丹俐、邢竹韵等八名同志到我院专业技术岗位，现予以公示。 公示期为2022年9月21日—2022年9月27日
开阳县2022年引进高层次人才拟聘用人员公示
根据第十届贵州人才博览会的相关要求，开阳县住房保障中心有1名高层次人才因疫情原因考核延迟，现已完成网上报名、线上线下评审、体检、考核等程序，现对拟聘用人员进行公示。 公示期：2022年9月20日—2022年9月26日，共7天。 举报电话： 中共开阳县委组织部     0851-87221683 开
贵阳市生态环境局2022年局属事业单位公开招聘工作人员、人才引进工作人员第一批拟聘用人员的公示
根据《贵阳市2022年公开招聘市属事业单位工作人员简章》《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》《2022年第十届贵州人才博览会贵阳市生态环境局所属事业单位人才引进评审公告》规定，经报名和资格初审、笔试、资格复审、专业测试、面试、体检、考核等环节，确定了贵阳市生态环境局2022年
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作拟聘用人员名单（第四批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审、体检、考核合格,确定邓义琳等17人符合有关规定,现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟
第十届贵州人才博览会贵阳市观山湖区事业单位引进高层次人才拟聘用人员公示 （第二批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》（筑党办发〔2014〕25号）、《关于印发<第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案>的通知》（筑人博领办通〔2022〕1号）有关规定，经网上报名、资格初审、现场评审、体检及考核合格，确定杨柳等2人符合有关规定，现作为拟聘用人员予以公示。如对拟聘用人员有
第十届贵州人才博览会贵阳市观山湖区事业单位引进高层次人才拟聘用人员名单公示（第一批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》（筑党办发〔2014〕25号）、《关于印发<第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案>的通知》（筑人博领办通〔2022〕1号）有关规定，经网上报名、资格初审、现场评审、体检及考核合格，确定曹光军等86人符合有关规定，现作为拟聘用人员予以公示。如对拟聘用人员
贵阳市大数据发展管理局局属事业单位2022年贵州人才博览会人才引进拟聘用人员公示
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》的相关要求，经过报名、资格初审、笔试（大数据对外交流合作中心此环节为资格复审）、现场评审、体检、考核等程序，并经市大数据局2022年第21次党委（扩大）会研究同意，确定了邓引茗、龙涵彬、严芸、李汭橙等4名同志作为我局局属事业单位贵
贵阳市生态环境局2022年局属事业单位公开招聘工作人员、人才引进工作人员（第一批）体检结果及进入下一环节人员名单的公告
根据《贵阳市2022年公开招聘市属事业单位工作人员简章》《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》《2022年第十届贵州人才博览会贵阳市生态环境局所属事业单位人才引进评审公告》规定，现贵阳市生态环境局2022年局属事业单位公开招聘工作人员、人才引进工作人员（第一批）体检工作已经结束
贵阳市投资促进局所属市人民政府驻武汉办事处2022年引进高层次人才拟聘用人员公示
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》规定，经报名、初审、评审、体检、考核等环节合格，并经贵阳市投资促进局党组会议研究决定，将周峻竹作贵阳市投资促进局所属市人民政府驻武汉办事处2022年引进高层次人才拟聘用人员予以公示。 1.拟聘用人员名单(见附件) 2.公示期7天
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作现场评审通过人员名单公示（第五批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审,确定王聪等13人符合有关规定,现作为现场评审通过人员予以公示。 如对以下现场评审通
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作拟聘用人员名单（第二批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审、体检、考核合格,确定蒋剑等3人符合有关规定,现作为拟聘用人员予以公示。 如对拟聘
贵安新区参加第十届贵州人才博览会专项引才体检结果及进入政审环节人员名单公示
按照贵安新区参加第十届贵州人才博览会专项引才活动的相关要求，现将体检结果及进入政审环节人员名单进行公示(详见附件)，公示时间5个工作日（2022年8月10日－8月16日），如对以上公示结果有异议，可在公示期内进行查询和反映。凡进入政审环节考生请及时查看公告，并随时保持通讯畅通。因考生自身原因造成贵安新区人才工作领
第十届贵州人才博览会息烽县事业单位引进高层次人才第二批拟引进人员公示
根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(黔人社通〔2022〕49号)、《第十届贵州人才博览会贵阳市工作方案》(筑人博领通〔2022〕1号)、《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》(筑党发〔2021
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会 事业单位引进高层次人才工作现场评审通过人员名单公示（第四批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1号)文件规定，经网上报名、资格初审、线上线下评审，确定刘梅等26人符合有关规定，现作为现场评审通过人员予以公示。 如对以下现场评审
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会 事业单位引进高层次人才工作 拟聘用人员名单 （第一批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1号)文件规定，经网上报名、资格初审、线上线下评审、体检、考核合格，确定刘竹寒等3人符合有关规定，现作为拟聘用人员予以公示。 如对
贵安新区参加第十届贵州人才博览会专项引才活动递补人员体检公告
根据贵州人才博览会贵阳市筹备工作领导小组办公室《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》精神，“对考生自愿放弃引进资格的，用人单位可在形成竞争的前提下、在评审通过的考生中择优递补进入体检环节，递补不超过2轮”规定，因其中一名考生自愿放弃体检资格，现将贵安新区
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会 事业单位引进高层次人才工作现场评审通过人员名单公示（第三批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1号)文件规定，经网上报名、资格初审、线上线下评审，确定陈君等21人符合有关规定，现作为现场评审通过人员予以公示。 如对以下现场评审
第十届贵州人才博览会息烽县事业单位引进高层次人才第一批拟引进人员公示
根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(黔人社通〔2022〕49号)、《第十届贵州人才博览会贵阳市工作方案》(筑人博领通〔2022〕1号)、《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》(筑党发〔2021
贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才公告(十二)
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》的规定,花溪区2022年事业单位引进高层次人才工作人员面试工作已结束,现将面试成绩公布如下:贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才面试成绩.xlsx特此公告咨询电话:0851-88231714监督电话:0851-88231700花溪区事业单位2022年引进高层次人才
贵安新区参加第十届贵州人才博览会专项引才活动人才评审面试结果及进入体检环节人员名单公告
2022年7月23日贵安新区组织开展了第十届贵州人才博览会专项引才评审面试工作，现将评审面试结果及相关事宜公告如下：一、评审结果人员名单详见《贵安新区参加第十届贵州人才博览会专项引才活动人才评审面试结果及进入体检环节人员名单》（详见附件），公示时间5个工作日（2022年7月26日－8月1日）。二、体检时间进入体检环节
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作现场评审通过人员名单公示（第二批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1号)文件规定，经网上报名、资格初审、线上线下评审，确定李勇等80人符合有关规定，现作为现场评审通过人员予以公示。 如对以下现场评审
第十届贵州人才博览会息烽县事业单位引进高层次人才通过评审人员名单公告（第三批）
根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(黔人社通〔2022〕49号)、《第十届贵州人才博览会贵阳市工作方案》(筑人博领通〔2022〕1号)、《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》(筑党发〔2021〕9号
贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才公告(十一)
按照《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》要求,花溪区2022年引进高层次人才事业单位工作人员资格复审工作已经完成,现将面试及疫情防控相关事项公告如下:一、面试人员名单面试人员为:资格复审合格的人员。(详见:附件1《花溪区2022年事业单位引进高层次人才资格复审合格进入面试人员名单
贵阳市观山湖区2022年事业单位引进高层次及急需紧缺人才专家评审公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告》要求，为做好观山湖区2022年事业单位引进高层次及急需紧缺人才专家评审工作，现将有关事宜公告如下：一、专家评审时间和地点时间：2022年7月24日（星期日）地点：观山湖区人民政府政务大厅1号楼5楼（地址：观山湖区石林西路8号）二、专家评审方式
贵安新区参加第十届贵州人才博览会专项引才活动人才评审面试公告
根据《贵安新区参加第十届贵州人才博览会专项引才活动人才评审考务工作方案》有关规定，经研究，决定开展贵安新区第十届贵州人才博览会专项引才活动人才评审面试工作，现将有关事宜公告如下：一、评审面试时间2022年7月23日(星期六)上午9:00二、评审面试地点贵阳市实验小学贵安新区分校（花溪区思孟路）三、评审面试对象贵安
2022年第十届贵州人才博览会贵阳市生态环境局所属事业单位人才引进面试公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》《2022年第十届贵州人才博览会贵阳市生态环境局所属事业单位人才引进评审公告》等规定，现将面试有关事宜公告如下：一、面试时间面试时间为2022年7月23日（星期六）面试当日上午8:00，面试人员凭有效《居民身份证》、48小时内《核酸检测阴性证
贵阳信息技术研究院关于2022年第十届贵州人才博览会专业测试的通知
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》文件精神，贵阳信息技术研究院2022年第十届贵州人才博览会资格初审工作已结束，近期将组织开展专业测试工作，现将相关事宜通知如下： 一、专业测试原则 1.公开、平等、竞争、择优的原则； 2.统一政策、统一组织、统一程序的原则；
贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才公告(八)
按照《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》要求,现就成绩排名、笔试最低合格分数线、现场资格复审等公告如下:一、笔试成绩排名根据考生报考岗位笔试成绩由高到低进行排列。(详情见附件1。)    二、笔试最低合格分数线经区引进高层次人才工作领导小组研究,结合考生
贵阳市大数据产业促进中心关于2022年第十届贵州人才博览会线下笔试的通知
  根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》文件精神，贵阳市大数据产业促进中心2022年第十届贵州人才博览会资格初审工作已结束，近期将组织开展线下笔试，现将相关事宜通知如下：    一、笔试原则    1.公开、平等、竞争、择优的原则;    2.统一
贵阳市白云区第十中学2022年引进高层次人才评审结果公示
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》规定，贵阳市白云区第十中学引进高层次人才面试、试教工作已经结束，现将评审结果予以公告(详见附件)。 请各位考生密切关注贵阳市白云区人民政府网站(http：//www.gzbaiyun.gov.cn/)通知公告栏和白云区第十中学公众号(“贵阳一中
第十届贵州人才博览会息烽县事业单位引进高层次人才通过评审人员名单公告（第二批）
根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》(黔人社通〔2022〕49号)、《第十届贵州人才博览会贵阳市工作方案》(筑人博领通〔2022〕1号)、《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》(筑党发〔2021
贵阳市云岩区2022年第十届线上线下贵州人才博览会事业单位引进高层次人才工作现场评审通过人员名单公示（第一批）
根据《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《关于印发〈第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案〉的通知》(筑人博领办通〔2022〕1 号)文件规定,经网上报名、资格初审、线上线下评审,确定刘竹寒等126人符合有关规定,现作为现场评审通过人员予以公示。 如对以下现场评
贵阳市农业农村局2022年第十届贵州人才博览会引进人才面试公告
按照《贵阳市农业农村局2022年第十届贵州人才博览会人才引进评审工作方案》的要求，为做好第十届贵州人才博览会人才引进工作，发布本公告。一、面试时间2022年7月10日（星期日）9时00分。二、面试地点贵阳市农业农村局办公区。地址：贵阳市观山湖区林城东路市级行政中心二期C区。三、面试人员参加面试的具体人员名单见附件1
2022年第十届贵州人才博览会贵阳市水务管理局直属事业单位现场评审结果及开展体检的公告
各位考生：根据《2022年第十届贵州人才博览会贵阳市水务管理局直属事业单位现场评审工作方案》，现将现场评审成绩及拟进入体检环节人员名单公布（详见附件）。同时将体检相关事宜通知如下：一、体检时间2022年7月6日（星期三）。二、体检报到地点参加体检的考生请于体检当日上午7：45前到市水务管理局大门口集合，7：55仍未
贵阳市农业农村局2022年第十届贵州人才博览会引进人才笔试成绩公告
按照《贵阳市农业农村局2022年第十届贵州人才博览会人才引进评审工作方案》的要求，我局于2022年6月26日组织资格初审合格人数与职位招聘计划数超过10:1（不含10:1）的岗位的考生开展了综合能力笔试。现将笔试成绩进行公告（见附件）。我局将于近日通过“贵阳市农业农村局”官网（http://nync.guiyang.gov.cn/）发
关于公布贵阳市白云区第十中学2022年引进高层次人才试教内容的通知
根据《2022年第十届贵州人才博览会白云区人才引进评审工作方案》的相关规定，现将6月25日白云区第十中学2022年引进高层次人才试教各岗位的内容予以公布（试教采用课堂教学，现场讲课方式，每个岗位有二个备选试教内容，试教当天由考生随机抽取其中一个内容作为考生的试教内容），请参加试教的考生自行下载教材（试教当天不提
贵阳市节能中心2022年引进人才资格复审结果及现场评审公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》和《贵阳市节能中心引进人才评审工作方案》要求,经线上资格初审、笔试、资格复审等环节,我委将组织开展贵阳市节能中心引进人才现场评审工作,现将有关事宜公告如下:一、现场评审时间和地点(一)现场评审时间:2022年6月25日(星期六)上午9:00开始
2022年第十届贵州人才博览会贵阳市水务管理局直属事业单位现场评审通知
根据市水务管理局直属事业单位2022年人博会引进人才工作安排，经网上报名、资格初审等程序，现将本次现场评审工作通知如下：一、评审时间：2022年6月25日(周六)上午二、评审地点：贵阳市水务管理局(地址：贵阳市南明区市南路36号)。三、进入评审考生名单见附件1。四、评审须知(一)本次现场评审采用结构化面试的方式，主要测
贵阳市第一中学2022年公开引进高层次人才线下试教评审通过名单公示
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》等有关规定，经资格初审、视频面试、线下试教评审等环节，现将贵阳市第一中学高层次人才引进线下试教评审通过名单予以公示： 物理教师岗位：邓海彬 化学教师岗位：王智立 生物教师岗位：阮丹阳 数学教师岗位：邓云心 公示
第十届贵州人才博览会贵阳市疾控中心引进人才评审结果公示
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》，贵阳市疾控中心于2021年6月16日开展线下引进人才评审工作。经评审，参加公卫医师岗位评审的16人中进入80分人数为10人。参加检验技师岗位评审的27人中进入80分人数为7人。根据我中心2022年用编计划，公卫医师岗位拟引进1名硕士研究生，检验技
贵阳市节能中心2022年引进人才笔试成绩及资格复审公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》和《贵阳市节能中心引进人才评审工作方案》要求。经线上资格初审、笔试,我委将组织贵阳市节能中心引进人才资格复审工作,现将有关事宜公告如下:一、资格复审时间和地点(一)时间:2022年6月22日(星期三)上午9:00开始,17:00仍未提供完整资料的,视
2022年第十届贵州人才博览会贵阳市生态环境局所属事业单位人才引进评审公告
为做好2022年第十届贵州人才博览会贵阳市生态环境局所属事业单位(贵阳市生态环境科学研究院、贵阳市节能监测站)人才引进工作，根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》(筑人博领办通〔2022〕1号)、《贵阳市引进高层次人才办法》(筑党办发〔2014〕25号)、《贵阳贵安人才“强
第十届贵州人博会观山湖区教育系统学校人才引进评审试教试题图片
第十届贵州人博会观山湖区教育系统学校人才引进评审试教试题图片.zip
第十届贵州人博会观山湖区教育系统学校人才引进评审试教试题
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》《第十届贵州人博会观山湖区教育系统学校人才引进评审工作方案》相关工作程序，现将第十届贵州人博会观山湖区教育系统学校人才引进评审试教试题公布。参考教材图片请稍后在本网站下载查阅。 小学语文 试题一： 教材：统编版小学
贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才公告(六)
经研究，拟定于2022年6月26日组织开展贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才笔试工作，现将有关事项公告如下:一、《准考证》打印1.打印时间：2022年6月20日上午9:00至6月25日下午17:00;2.打印方式：考生登录“花溪区2022年引进高层次人才(网上报名系统http://bm.gyjkrc.com/person/login.do?KSFBID=36)在线打印准考
贵阳市农业农村局2022年第十届贵州人才博览会引进人才笔试公告
按照《贵阳市农业农村局2022年第十届贵州人才博览会人才引进评审工作方案》的要求，为做好第十届贵州人才博览会2022年贵阳市农业农村局所属事业单位人才引进工作，发布本公告。一、笔试规则贵阳市农业农村局第十届贵州人才博览会引进人才，资格初审合格人员名单已于2022年5月30日通过“贵阳市农业农村局”官网予以
贵阳市大数据应用服务中心关于2022年第十届贵州人才博览会专业测试的通知
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》文件精神，贵阳市大数据应用服务中心2022年第十届贵州人才博览会资格初审工作已结束，近期将组织开展专业测试工作，现将相关事宜通知如下： 一、专业测试原则 1.公开、平等、竞争、择优的原则； 2.统一政策、统一组织、统一程序的
贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才公告(五)
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》相关规定,贵阳市花溪区事业单位2022年引进高层次人才初次测试笔试岗位确定工作已完成。现将有关事项公告如下:一、各单位岗位确认报名人数。(详见附件)二、取消岗位情况。因花溪区阳光街道办事处优化营商环境服务中心(统计站)管理岗位引才人数
贵阳市大数据应用服务中心关于2022年第十届贵州人才博览会专业测试的通知
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》文件精神，贵阳市大数据应用服务中心2022年第十届贵州人才博览会资格初审工作已结束，近期将组织开展专业测试工作，现将相关事宜通知如下： 一、专业测试原则 1.公开、平等、竞争、择优的原则； 2.统一政策、统一组织、统一程序的
关于公布贵阳市白云区第十中学2022年引进高层次人才减少岗位的公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》中“引进人才一般应形成竞争，参加现场评审人数应大于岗位计划引进人数，对参加评审人数小于或等于岗位计划引进人数的，应取消引进计划或减少引进计划人数”要求，白云区第十中学2022年引进高层次人才2个数学岗位中，引进副高级
贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才公告(四)
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》相关规定,贵阳市花溪区事业单位2022年引进高层次人才初次测试采取统一笔试的方式进行,原定于6月9日9:00至6月11日17:00登陆指定网站进行岗位确认信息录入,现延长报名时间至6月12日17:00时,所录岗位需与公示岗位相匹配。 感谢各位考生的
贵阳市发展和改革委员会下属事业单位贵阳市节能中心2022年引进人才笔试公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》和《贵阳市节能中心引进人才评审工作方案》要求。经线上资格初审,我委将组织贵阳市节能中心引进人才笔试工作,现将有关事宜公告如下:一、笔试时间和地点(一)笔试时间:2022年6月18日(星期六)上午9:00开始,考生须于8:30前到达候考室,8:50仍未到达
第十届贵州人才博览会贵阳市林业局2022年人才引进评审公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》（筑人博领办通〔2022〕1号）《贵阳市引进高层次人才办法》（筑党办发〔2014〕25号）、《贵阳贵安人才“强省会”行动若干政策措施》（筑党发〔2021〕9号）等有关精神，为做好第十届贵州人才博览会贵阳市林业局2022年人才引进评审工
第十届贵州人才博览会贵阳市观山湖区事业单位人才引进资格初审合格人员名单公示
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》有关规定，现将贵阳市观山湖区事业单位人才引进资格初审合格人员名单予以公示。如对公示对象有异议的，请于公示期内向我部门反映。公示时间：2022年6月9日—2022年6月15日监督电话：0851—87998297本次人才引进工作后续相关事宜将通
贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才公告(三)
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》相关规定,贵阳市花溪区事业单位2022年引进高层次人才初次测试采取统一笔试的方式进行,现将有关事项公告如下:一、笔试科目为《综合知识测试》(测试时间120分钟,满分150分)。二、凡经过第十届贵州人才博览会官网平台投递简历并通过资格初审的人
2022年贵阳市乌当区新场镇人民政府人才引进评审对象初步名单公示
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》等有关规定，现将贵阳市乌当区新场镇人民政府人才引进线下评审对象初步名单予以公示。附件：新场镇2022年人才引进评审对象初步名单(20220606).xlsx贵阳市乌当区新场镇人民政府2022年6月6日
第十届贵州省人才博览会贵阳市白云区第十中学2022年引进高层次人才资格审查合格人员名单的公告
按照《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》规定程序，贵阳市白云区第十中学2022年引进高层次急需人才现场资格审查已经结束，现将审查合格人员名予以公布(详见附件)。 请考生密切关注贵阳市白云区人民政府网站(http://www.gzbaiyun.gov.cn)和白云区第十中学公众号(“贵阳一
贵阳市公职律师事务所2022年事业单位引进高层次人才资格初审合格人员名单公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳市工作方案》以及《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次人才工作方案》的有关要求，经网上资格初审，现将贵阳市公职律师事务所通过第十届贵州人才博览会平台引才资格初审合格人员名单进行公布（名单详见附件）。请资格初审合格人员务必保持通讯畅通并及时关注贵阳市司法局官方网
贵阳市行政复议应诉事务中心2022年事业单位引进高层次人才资格初审合格人员 名单公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳市工作方案》以及《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次人才工作方案》的有关要求，经网上资格初审，现将贵阳市行政复议应诉事务中心通过第十届贵州人才博览会平台引才资格初审合格人员名单进行公布（名单详见附件）。请资格初审合格人员务必保持通讯畅通并及时关注贵阳市司法局
贵阳市经济贸易中等专业学校2022人才引进资格初审结果及面试安排公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》要求，我校2022年人才引进资格初审工作已结束，截止2022年5月17日17点，我校共收到404份简历，经过资格审查合适的简历共160份，现将资格初审通过人员名单及面试工作公告如下： 资格初审通过人员名单(共160人) (一)中职信息技术类教
贵阳市大数据发展管理局局属事业单位2022年度人才引进资格初审合格人员名单公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》要求，现将贵阳市大数据发展管理局局属事业单位人才引进资格初审合格人员名单公告如下： 1.贵阳市大数据应用服务中心2022年人才引进资格初审合格人员名单（见附件1） 2.贵阳市大数据对外交流合作中心2022年人才引进资格初审合格人员名
第十届贵州人才博览会贵阳市云岩区所属事业单位人才引进资格初审合格人员名单公示
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》等有关规定,现将云岩区所属事业单位人才引进资格初审合格人员予以公示。公示时间:2022年5月31日至2022年6月7日。如对公示对象有异议的,请在公示期内与我单位联系。本次人才引进工作后续相关事宜将通过电话、短信等方式进行通知,请应聘者务必保
贵阳市水务管理局直属事业单位2022年人博会引才各岗位报名资格初审合格人员名单及取消岗位情况公告
2022年第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引才报名工作已经结束，按照相关规定，对贵阳市水务管理局直属事业单位各岗位报名资格初审合格人员名单和报名人数不足予以取消引才计划的情况进行公布（见附件）。特此公告附件：附件1贵阳市水务管理局事业单位2022年人博会引才报名资格初审合格人员名单.xls附件2贵阳市水务管理
关于贵阳市节能中心2022年引进人才资格初审合格人员名单的公告
按照《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》的通知,现将贵阳市节能中心2022年引进人才资格初审合格人员名单予以公布:附件:贵阳市节能中心2022年引进人才资格初审合格人员名单.xls贵阳市发展和改革委员会2022年5月30日
贵阳市白云区第十中学2022年引进高层次人才现场资格审查公告
根据贵阳市白云区第十中学2022年参加贵州省第十届人博览会引进高层次人才的有关要求，现将贵阳市白云区第十中学2022年引进高层次人才现场资格审查有关事宜公告如下。 一、现场资格审查时间：2022年5月31日至2022年6月1日(上午9：00——12：00;下午13：30—16：30)。 二、现场资格审查地点：贵阳市
第十届线上线下贵州人才博览会贵阳康养职业大学引进硕士或副高试教通知
温馨提示： 1.请按照以下试教的内容，准备15分钟内PPT及讲稿; 2.请携带有效居民身份证原件于2022年6月2日上午8：40前到学校的候考室参加试教候考，拷贝PPT并熟悉多媒体的使用(地址：贵阳市观山湖区石林西路2号教学楼); 3.请按照附件《第十届人才博览会线下活动疫情防控指南》做好疫情防控，填写个人健康情况申
贵阳市花溪区2022年事业单位引进高层次人才“第十届贵州人才博览会”线上投递简历报考人数公告(一)
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才工作方案》要求，结合工作实际，现将截至2022年5月17日17时00分的各职位报考人数予以公布，就进入初试人员和相关工作安排公告如下:一、进入初试测试人员经资格审查，符合进入初试测试人员共3944人。(具体名单见附件1)二、初次测试疫情防控相关事项的通知
贵阳市观山湖区人力资源和社会保障局关于观山湖区2022年第十届贵州人才博览会引进人才报名截止的公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告》及当前报名情况，经研究决定，观山湖区所属事业单位本次引进人才岗位报名时间截止到2022年5月17日17:00，逾期不再受理报名。 特此公告。 观山湖区人力资源和社会保障局 2022年5月13日
贵阳市白云区第十中学2022年高层次人才引进截止报名公告
根据《第十届贵州人才博览会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告》，我校计划引进8名教师，其中语文1名，数学2名，英语2名，物理1名，生物1名，信息技术1名，条件为研究生及以上学历或副高级及以上职称，年龄40岁以内。 报名方式：登录人博会官网线上平台( https：//rc.guizhou.gov.cn/)，选择“市州
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事业单位招考动态
- 1安顺市特种设备检验所参加安顺市2023年赴知名高校引进人才面试成绩公示及资格复审公告
- 2贵州体育职业学院2023年公开招聘工作人员笔试成绩及现场资格复审公告
- 3安顺市生态环境局所属事业单位参加安顺市2023年赴知名高校引进人才进入体检人员名单公告
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- 1务川自治县2023年下半年公开招聘事业单位人员笔试最低合格分数线公告
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- 3毕节市七星关区2023年度第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进进入体检环节人员名单公示和体检通知
- 4黔东南州直属事业单位引进高层次和急需紧缺人才拟聘用人员公示(凯里学院、州生态环境局)
- 5黔东南州赴省内外高校开展2024年事业单位人才引进活动州直属部分岗位递补入围体检人员名单公示(黔东南州人民医院)
- 6毕节市农业农村局下属事业单位2023年度第二批次“人才强市”人才引进拟聘人员公示
- 7黄果树旅游区参加2023年安顺市赴知名高校引进人才体检公告
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- 9惠水县2024年面向社会公开引进体艺人才综合能力测评成绩、排名及拟进入下一环节人员名单公告
- 10 遵义市工业和能源系统2023年引进涉煤急需紧缺人才(第二批次)桐梓县煤矿安全生产服务中心03岗位拟聘用人员公示