兴仁市潘家庄镇2023年公开招聘公益性岗位、见习生公告
为进一步加强潘家庄镇干部队伍建设,扩大选人用人视野,更好地为基层人民群众服务,经潘家庄镇党委、政府研究,决定面向兴仁市公开招聘公益性岗位、见习生12名。现就有关事宜公告如下。 一、工作原则及程序 坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的办法,严格按照发布招聘公告、报名
赫章县政务服务中心2023年公开招聘公益性岗位人员实施方案
根据《毕节市人力资源和社会保障局 毕节市财政局关于印发<毕节市公益性岗位开发管理实施办法>的通知》(毕人社通〔2020〕137号)文件精神,遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照《赫章县人力资源和社会保障局 赫章县财政局关于<印发赫章县公益性岗位开发管理实施办法>的通知》(赫人社字〔2020〕52号)文件
金沙县人力资源和社会保障局2023年招聘公益性岗位人员公告
根据《贵州省公益性岗位管理办法》(黔人社厅发〔2010〕40号)和省人社厅省财政厅《关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》(黔人社发〔2020〕4号)等相关规定,因工作需要,金沙县人力资源和社会保障局相关岗位拟招聘公益性岗位人员7名。现将有关事项公告如下: 一、招聘对象 具有金沙县户籍,在法定劳动年龄段
织金县农业农村局2023年在全县公开招募农村卫生保洁员公告
各乡镇(街道)人民政府(办事处)、各县直部门: 为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,确保建档立卡脱贫劳动力稳定就业,促进就业增收,根据《中共织金县委乡村振兴领导小组关于对省提前下达2023年中央财政链接推进乡村振兴(巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴任务)补助资金项目进行立项的批复》(织乡振领〔2023〕1
荔波县2023年2月第二批公开招聘公益性岗位人员公告
为贯彻落实《关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》(黔人社发〔2020〕4号)文件精神,进一步扩大就业困难人员就业渠道,按照“公开、公平、公正”原则,现面向社会公开招聘公益性岗位人员,具体事宜公告如下:一、招聘对象就业困难人员:登记失业的(1)男年满50周岁、女年满40周岁及以上失业人员;(
黔西南州农业农村局2023年招聘公益性岗位工作人员公告
黔西南州农业农村局是州人民政府主管全州农业农村工作的职能部门,因工作需要,根据《黔西南州公益性岗位开发管理实施细则》和公益性岗位管理相关政策,面向社会公开招聘公益性岗位5名, 现将相关事项公告如下: 一、应聘资格要求 (一)黔西南州户籍,性别不限,年龄35周岁以下(含35岁),大学本科及以上学历(以下简称高校毕
镇宁自治县政务服务中心(投资促进局)2023年公益性岗位工作人员招聘公告
一、招聘条件面向全县在公共就业服务机构进行失业登记,办理《就业创业证》并进行就业困难认证的,有劳动能力和就业愿望,在劳动年龄内,符合条件(一)至条件(九)至少一条且同时满足第(十)至第(十四)条的人员:(一)男年满50周岁、女年满40周岁及以上失业人员;(二)享受最低生活保障的失业人员;(三)持《残疾证
福泉市特殊教育学校2023年公益性岗位招聘简章
福泉市特殊教育学校 岗位名称:美术老师同时兼手工制作教学等(1名) 招聘要求:年龄为35周岁以下,身体健康,大专以上学历,美术相关专业,并持就业创业证和持就业援助卡人员。 工作内容:负责美术学科和手工制作教学,完成领导交办的其他临时性工作任务。 工资待遇:试用期工资1760元(含个人应当缴纳部分的
黔西南州退役军人事务局2023年面向社会公开招聘公益性岗位工作人员公告
因工作需要,黔西南州退役军人事务局决定面向社会公开招聘公益性岗位人员。现将有关事宜公告如下。一、招聘计划计划招聘黔西南州退役军人事务局公益性岗位工作人员1名。二、招聘原则招聘工作严格按照公开公正、平等、竞争、择优的原则,按照发布招聘公告、现场报名、工作试用和签订合同等程序进行。三、招聘条件(一)具有中
镇宁自治县卫生健康局2023年公益性岗位招聘公告
因工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员3名,公告如下: 一、招聘人数 办公室工作人员3名 二、招聘条件 有劳动能力和就业意愿的就业困难人员,符合下列条件之一的: 1.大专以上文化程度,能熟练运用电脑; 2.持有《就业创业证》; 3.连续失业一年以上的长期失业人员。 三、报名时间、地
修文县2023年3月城镇公益性岗位招聘简章
根据工作需要,经研究决定,修文县2023年3月公开招聘10名城镇公益性岗位人员(含协管员6名)。为严明工作纪律,确保本次招聘工作公平、公正、公开进行,特制定本招聘简章。 一、招聘岗位及人数、报考条件 1.招聘岗位及人数: 城镇公益性岗位10名(含协管员6名) 2.招聘条件: (1)持有贵州省户籍,且为修文县
2023年2月荔波县公开招聘公益性岗位人员公告
为贯彻落实《关于做好公益性岗位开发管理有关工作的实施意见》(黔人社发〔2020〕4号)文件精神,进一步扩大就业困难人员就业渠道,按照“公开、公平、公正”原则,现面向社会公开招聘公益性岗位人员,具体事宜公告如下: 一、招聘对象 就业困难人员:登记失业的(1)男年满50周岁、女年满40周岁及以上失业
兴仁市百德镇人民政府2023年招聘公益性岗位人员公告
为进一步加强百德镇干部队伍建设,扩大选人用人视野,建强基层组织。经百德镇党委、政府研究,决定面向社会公开选拔公益性岗位5名。现就有关事宜公告如下:一、工作原则及程序坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的办法进行。招募程序:自愿申报→面试→组织开展考察→组织开展资
兴仁市马马崖镇人民政府2023年招聘公益性岗位人员、村级劳动保障协管员公告
根据工作需要,兴仁市马马崖镇人民政府面向社会公开招聘公益性岗位3名、村级劳动保障协管员3名,为确保招聘工作顺利进行,现将相关事宜公告如下:一、工作原则及程序坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则。采取面试与考察相结合的方式进行,严格按照发布招聘公告、报名、面试、考察、聘用等程序进行。二、招聘人数公
兴义市义龙新区雨樟镇人民政府2023年公益性岗位人员招聘公告
因工作需要,经雨樟镇党委、政府研究,决定面向社会公开招聘公益性岗位人员。现将有关事宜公告如下: 一、工作原则及程序 坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,严格按照发布招聘公告、网上报名、面试、体检、聘用等程序进行。 二、招聘人数 公益性岗位人员6名。 三、招聘对象及报名条件 (一
龙里县民政局2023年面向社会公开招聘低保协管员简章
因工作需要,现面向社会招聘低保协管员,为确保招聘工作顺利进行,特制定本简章。一、组织领导成立龙里县民政局2023年面向社会公开招聘低保协管员领导小组。领导小组下设办公室在龙里县民政局办公室。二、招聘原则招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开,自愿申报,择优聘用。三、招聘岗位龙里县民政局工作
丹寨县雅灰乡2023年公开招聘城镇公益性岗人员工作方案
根据财政部、人力资源社会保障部《关于印发<就业专项补助资金管理暂行办法>的通知》(财社〔2015〕290号);关于印发《黔东南州抗疫特别国债资金人力资源和社会保障政策落实操作细则》的通知;省财政厅、省人社厅《关于印发〈贵州省就业补助资金管理暂行办法〉的通知》(黔财社〔2017〕4号)、《县劳务就业扶贫专班办公室关于
赤水市天台镇人民政府2023年公益性岗位招聘公告
因工作需要,经报赤水市人力资源和社会保障局同意,赤水市天台镇人民政府拟面向社会公开招聘公益性岗位人员,根据赤水市人社局、财政局《关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》(赤人社通[2020]37号)要求,现将招聘相关事项公告如下: 一、招聘人数、条件 (一)招聘人数 本次拟招聘公益性岗位人员1名。
黔西南州交通建设发展中心2023年公开招聘公益性岗位工作人员公告
因工作需要,根据《黔西南州公益性岗位开发管理实施细则》和公益性岗位管理相关政策,决定面向社会公开招聘公益性岗位工作人员2名。现将有关事项公告如下:一、招聘原则按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则,公开招聘符合岗位条件的人员。二、招聘人数公益性岗位工作人员2名。三、岗位要求1.遵
黔西南州档案馆2023年面向社会公开招聘公益性岗位公告
因工作需要,按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则,黔西南州档案馆根据《黔西南州公益性岗位开发管理暂行办法》现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员,现将相关事项公告如下: 一、招聘原则 按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则,公开招聘符合岗位条件
兴义市义龙新区德卧镇人民政府2023年公益性岗位人员招聘公告
因工作需要,我镇现面向社会公开招聘公益性岗位人员,具体事项公告如下: 一、招聘人数及工作地点 1.招聘人数:公益性岗位10名(其中男性5名,女性5名) 2.工作地点:德卧镇人民政府 二、招聘原则 招聘工作严格按照公开公正、平等、竞争、择优的原则,按照发布招聘公告、现场或网上报名、面试录取、工作试
赤水市医疗保障局2023年招聘公益性岗位人员公告
根据业务工作需要,经研究,决定面向社会公开招聘公益性岗位,现就有关事宜公告如下:一、招聘人数、对象和条件(一)招聘人数本次招聘公益性岗位人员1名。(二)招聘对象具有本市城镇户籍的人员或在城镇居住一年以上证明(常住地社区出具),连续失业一年以上的就业困难人员或失业半年以上就业困难高校毕业生。(三)招聘条
兴义市鲁屯镇人民政府2023年面向社会公开招聘公益性岗位工作人员公告
因工作需要,按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则,义龙新区鲁屯镇人民政府根据《黔西南州公益性岗位开发管理暂行办法》面向社会公开招聘公益性岗位工作人员4名,现将相关事项公告如下: 一、资格要求 1、黔西南州户籍(本镇户籍优先),性别不限,年龄18—35周岁,大专及以上学历
福泉市龙昌镇公开招聘2023年第二批乡村公益性岗位人员公告
为贯彻落实《福泉市稳就业工作领导小组办公室关于印发〈福泉市乡村公益性岗位管理细则〉的通知》福稳就办通〔2022〕1号文件精神,为进一步规范加强乡村公益性岗位开发管理工作,按照“公开、公平、公正”原则,现公开招聘乡村公益性岗位人员,具体有关事项公告如下: 一、岗位数量 本次计划招聘乡村公益
安龙县人力资源和社会保障局2023年招聘公益性岗位人员公告
一、招聘单位 安龙县人力资源和社会保障局 二、招聘岗位名称及人数 办公室招聘3人 三、工作内容 负责办公室日常工作、会务整理、日常后勤等。 四、聘用条件 基本条件:大专以上学历,熟悉电脑操作,无违法犯罪记录,遵守纪律,工作热情,服从安排; 符合就业困难人员条件: 1.在校期间申请并
丹寨县龙泉镇2023年公开招聘公益性岗位人员实施方案
根据《贵州省财政厅贵州省人力资源和社会保障厅关于印发 <就业补助资金管理办法>的通知》(黔财社〔2019〕119 号)、《贵州省人力资源和社会保障厅等九部门关于印发<贵州省乡村公益性岗位开发管理办法>的通知》(黔人社发〔2021〕219 号)、《县人民政府办公室关于印发丹寨县 2019 年公益性岗位人员公开招聘工作方案的通知》
石阡县退役军人事务局2023年公益性岗位人员招聘公告
为进一步贯彻落实中央、省、市、县关于做好“六稳” 工作,落实“六保”任务的决策部署,根据《铜仁市人人力资源和社会保障局关于进一步加强和规范公益性岗位开发管理工作的通知》(铜人社函(2022)12号)文件精神,根据工作需要,经研究: 一、招聘原则 招聘遵循“公开、平等、竞争、择优
兴仁市下山镇人民政府2023年招聘公益性岗位公告
根据工作需要,兴仁市下山镇人民政府面向社会公开招聘公益性岗位10名,为确保招聘工作顺利进行,现将相关事宜公告如下:一、工作原则及程序坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则。采取面试与考察相结合的方式进行,严格按照发布招聘公告、报名、面试、考察、聘用等程序进行。二、招聘人数公益性岗位人员10名。三、报
兴仁市马马崖镇人民政府2023年招聘公益性岗位人员、村级劳动保障协管员公告
根据工作需要,兴仁市马马崖镇人民政府面向社会公开招聘公益性岗位2名、村级劳动保障协管员3名,为确保招聘工作顺利进行,现将相关事宜公告如下:一、工作原则及程序坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则。采取面试与考察相结合的方式进行,严格按照发布招聘公告、报名、面试、考察、聘用等程序进行。二、招聘人数公
中共镇宁自治县政法委员会2023年公益性岗位招聘公告
因工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员1名,公告如下:一、招聘人数办公室工作人员1名二、招聘条件有劳动能力和就业意愿的就业困难人员,符合下列条件之一的:1.大学文化,熟悉文秘,有办公室工作经历;2.持有《就业创业证》;3.连续失业一年以上的长期失业人员。三、报名时间、地点及联系方式(一)报名时间:
晴隆县应急管理局2023年招聘公益性岗位人员公告
因工作需要,现拟面向社会公开招聘公益性岗位工作人员(非编制内人员),根据有关规定,特制定本招聘公告。 一、工作原则 招聘工作坚持“公平、公开、竞争、择优”的原则,采取面试测试、信息公开、过程公开、结果公开的方式进行。本次共计划招聘公益性岗位工作人员1名。 二、工作要求 1.无违法犯罪
纳雍县残疾人联合会2023年公益性岗位人员招聘实施方案
因工作需要,根据《纳雍县城街道公益性岗位开发管理实施办法》(纳人社通〔2022〕269号)文件精神,经报纳雍县人力资源和社会保障局同意,决定在纳雍县范围内招聘公益性岗位人员1名,为确保招聘工作顺利进行,结合我单位实际,特制定本方案。一、招聘对象及条件(一)招聘对象1.在法定劳动年龄内且持有中华人民共和国第二代
遵义市新蒲新区管理委员会乡村振兴局(生态移民局)2023年公开招聘公益性岗位人员公告
根据《遵义市人力资源和社会保障局 遵义市财政局关于印发<遵义市公益性岗位管理办法>的通知》(遵市人社通〔2020〕78号)文件要求,结合我单位实际,特向社会公开招聘城镇公益性岗位人员,现将相关事项公告如下: 一、招聘原则 本次招聘遵循“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,面向社会,公开招
麻江县城东社区服务中心2023年招聘易地扶贫搬迁公益性岗位人员公告
为做好易地扶贫搬迁后续管理服务工作,城东社区服务中心拟面向县城易地扶贫搬迁移民公开招聘公益性岗位人员,现将招聘工作有关事项公告如下: 一、招聘岗位和名额 共招聘50人,其中官井湖社区30人,新兴社区20人。按照人岗相适的原则,主要协助社区开展政策宣传、矛盾纠纷调解、信息收集、环境卫生保洁、公共区域
遵义市民望人力资源服务有限公司2023年公开招聘仁怀市派遣制社会救助协理员简章
遵义市民望人力资源服务有限公司决定面向社会公开招聘派遣制社会救助协理员26名,派遣到仁怀市民政局及其下属单位工作。为确保招聘工作顺利进行,特制定本简章。 一、招聘原则及程序 严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考察相结合的办法进行,实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果的&ldq
从江县2022年民政社会救助协理员招聘公告
为切实加强我县基层社会救助服务能力,提升社会救助整体水平和服务质量,发挥好社会救助在维护社会和谐稳定中的积极作用,从江县民政局决定向社会公开招聘民政社会救助协理员,负责协助做好我县民政社会救助工作。现将有关事项公告如下:一、招聘原则坚持“公开、公平、公正”的原则组织招聘。二、招聘岗位及计划
思南县关中坝街道2022年城镇公益性岗位招聘就业困难人员和零就业家庭成员公告
为进一步做好就业困难人员和零就业家庭成员就业帮扶工作,根据《铜仁市人力资源和社会保障局 铜仁市财政局关于印发铜仁市公益性岗位开发管理实施细则的通知》(铜人社发〔2020〕5号)和《铜仁市人力资源和社会保障局关于进一步加强和规范城镇公益性岗位开发管理工作的通知》(铜人社函〔2022〕12号)精神,现将2022年城镇公
开阳县统计局2022年公开招聘公益性岗位人员简章
因工作需要,我单位现面向社会公开招聘公益性岗位人员1名,根据贵州省公益性岗位管理办法特制定招聘简章如下: 一、招聘对象及条件: 1.在本县辖区内居住一年以上的城镇就业困难人员、城镇零就业家庭成员、农村就业困难人员、离校未就业高校毕业生(以上人员均已进行了失业登记并持《就业援助卡》)。 2.年龄:1
福泉市龙昌镇公开招聘2023年第一批乡村公益性岗位人员公告
为贯彻落实《福泉市稳就业工作领导小组办公室关于印发〈福泉市乡村公益性岗位管理细则〉的通知》福稳就办通〔2022〕1号文件精神,为进一步规范加强乡村公益性岗位开发管理工作,按照“公开、公平、公正”原则,现公开招聘乡村公益性岗位人员,具体有关事项公告如下: 一、岗位数量 本次计划招聘乡村公益
福泉市仙桥乡公开招聘2023年第二批乡村公益性岗位人员公告
为贯彻落实《关于印发〈福泉市乡村公益性岗位开发管理实施细则(试行)〉的通知》福稳就办〔2022〕1号文件精神,为进一步规范加强乡村公益性岗位开发管理工作,按照“公开、公平、公正”原则,现公开招聘乡村公益性岗位人员,具体有关事项公告如下:一、岗位数量本次计划招聘乡村公益性岗位人员共153名,保洁员15
福泉市牛场镇公开招聘2023年第一批乡村公益性岗位人员公告
为贯彻落实《关于印发〈福泉市乡村公益性岗位管理细则〉的通知》福稳就办〔2022〕1号文件精神,为进一步规范加强乡村公益性岗位开发管理工作,按照“公开、公平、公正”原则,现公开招聘乡村公益性岗位人员,具体有关事项公告如下: 一、岗位数量 本次计划招聘乡村公益性岗位人员共177名,负责村寨保洁
惠水县2022年公益性岗位招聘简章(惠水县司法局办公室后勤)
根据省、州相关文件精神,因工作需要,现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员。 一、招聘原则 坚持“公开、公平、公正”的原则组织招聘。 二、招聘岗位及计划 惠水县司法局办公室后勤1名。 三、工资福利待遇 按公益性岗位有关规定执行,购买社会保险(含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤
遵义市红花岗区卫生健康局2022年疫情防控志愿者招募公告
近期以来,疫情防控工作面临严峻考验,为充分发挥医务工作者的应急突击作用,为我区疫情防控招募志愿服务力量,红花岗区卫生健康局决定面向全区招募医学类专业志愿者,参与我区疫情防控服务。现将招募要求公告如下: 一、招募条件 1.热心公益事业,男女不限,年满18周岁以上,身体健康,吃苦耐劳、乐于奉献,具备较
遵义市汇川区卫生健康局2022年疫情防控志愿者招募公告
近期以来,疫情防控工作面临严峻考验,为充分发挥医务工作者的应急突击作用,为我区疫情防控招募志愿服务力量,汇川区卫生健康局决定面向全区招募医学类专业志愿者,参与我区疫情防控服务。现将招募要求公告如下: 一、招募条件 1.热心公益事业,男女不限,年满18周岁以上、45周岁以下,身体健康,吃苦耐劳、乐于奉
仁怀市卫生健康局2022年疫情防控志愿者招募公告
近期以来,疫情防控新阶段工作面临严峻考验,为充分发挥医务工作者的应急突击作用,仁怀市卫生健康局决定面向全市招募医学类专业志愿者,参与我市疫情防控服务。现将招募要求公告如下: 一、招募条件 1.报名者需自愿参与,思想政治坚定,具有奉献精神;热心公益事业,吃苦耐劳、不计报酬,服从组织安排,身心健康。
丹寨县扬武镇2023年公开招聘公益性岗位人员实施方案
根据《县人民政府办公室关于印发丹寨县2019年公益性岗位人员公开招聘工作方案的通知》(丹府办发〔2019〕26号)文件精神,遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,经研究,2022年扬武镇人民政府拟面向社会公开招聘公益性岗位人员10名(具体招聘岗位详见附件1)。为切实做好公开招聘工作,特制定本实施方案。一、招
石阡县泉都街道办事处关于2022年招聘城镇公益性岗位人员的公告
为了全面贯彻国发2号文件精神,进一步扎实做好香树园社区易地扶贫搬迁“后半篇”文章,聚焦高质量服务好群众所急、所需、所求,切实做好安置点后续工作保障。根据《中共贵州省委贵州省人民政府关于加强和完善易地扶贫搬迁后续工作的意见》《铜仁市人力资源和社会保障局关于进一步加强和规范城镇公益性岗位开发
黔西南州生态移民局2022年面向社会公开招聘公益性岗位公告
因工作需要,按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则,黔西南州生态移民局根据《黔西南州公益性岗位开发管理暂行办法》现面向社会公开招聘公益性岗位工作人员,主要从事生态移民业务工作,现将相关事项公告如下:一、招聘原则按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则,公
黔西南州交通运输综合行政执法支队2022年公开招聘公益性岗位工作人员公告
因交通运输综合行政执法工作需要,根据《黔西南州公益性岗位开发管理实施细则》和公益性岗位管理相关政策,决定面向社会公开招聘公益性岗位工作人员8名,主要从事交通运输综合行政执法相关辅助工作。现将有关事项公告如下:一、招聘原则按照“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则,公开招聘符合岗位条
瓮安县综合行政执法局2022年公开招聘公益性岗位人员实施方案
根据《瓮安县人民政府办公室关于印发瓮安县公益性岗位规范化管理实施方案的通知》(瓮府办函〔2016〕38号)文件要求,结合《黔南州人力资源和社会保障局关于印发<黔南州公益性岗位管理办法>的通知》(黔南人社发〔2010〕28号)和《黔南州公益性岗位管理实施细则》(黔南人社通〔2011〕116号)文件精神,为帮助就业困难对象实现